Заработная плата
не указана
Город
Иркутск
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Приготовление блюд в соответствии с технологическими картами;
- Соблюдение правил обработки и хранения продуктов;
- Соблюдение товарного соседства на полках холодильников и складов;
- Своевременная подача заявок на продукты и сырье заведующему производством.
- Опыт работы поваром-пекарем на крупных производствах;
- Среднее/среднее специальное образование по профилю;
- Знание и соблюдение норм СанПиН.
- Адрес места работы: г. Иркутск, бульвар Рябикова, 67 (Ново-Иркутская ТЭЦ);
- График работы: 5/2 Пн-Пт (с 08.00 до 17.00), Сб и Вс выходные;
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Полностью белая заработная плата, отпуск 36 календарных дней, дополнительные выходные по производственному календарю;
- Компенсация питания 3000 руб., компенсация медосмотра, ежегодная индексация заработной платы;
- Возможность развития профессиональных и личностных компетенций в рамках Корпоративного университета компании;
- Возможность принять участие в новых и интересных проектах группы компаний;
- Работа в команде с лучшими профессионалами над сложными и интересными задачами.
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
Кадровый учет сотрудников включает оформление приемов, переводов и увольнений, а также участие в оплате труда в проектном и научно-исследовательском центре цветной металлургии. Требуются высшее образование и отличное владение Excel; предусмотрены наставник и корпоративное обучение.
Работа в угольном производстве охватывает полный цикл HR-сопровождения подразделений: от подбора и снижения текучести до развития персонала, управления ФОТ и изменениями. Требуются высшее образование и от 3 лет опыта на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и семьи.
HR-партнёрство в угольном разрезе включает управление персоналом закреплённых подразделений, снижение текучести, планирование численности и ФОТ, развитие мотивации и сопровождение организационных изменений. Требуются высшее образование и от 3 лет работы на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и членов семьи.
Проведение лекционных, практических и лабораторных занятий по ТОиР автотранспортных средств включает оценку освоения программы, разработку учебно-методических материалов и руководство курсовыми и дипломными проектами. Требуется высшее или среднее специальное профильное образование; предусмотрен оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 дней.
Приготовление горячих и холодных блюд, заготовок и соусов по технологическим картам, разработка меню и контроль качества на курорте «Гора Соболиная». Требуются среднее профильное образование, опыт работы поваром от полугода, знание норм СанПиН и медицинская книжка или готовность её оформить; иногородним предоставляется проживание.
Организация и контроль требований охраны труда и промышленной безопасности в подразделениях филиала, включая управление профессиональными рисками и актуализацию локальных нормативных актов. Требуются профильное образование по охране труда и не менее 5 лет работы на инженерно-технических и руководящих должностях в угольной промышленности.
Проверки промышленной безопасности на ОПО, расследование происшествий и экспертиза проектной документации связаны с работой на Ново-Иркутской ТЭЦ. Требуются высшее техническое образование по теплоэнергетике, химической технологии или машиностроению и не менее 3 лет опыта на ОПО энергетической отрасли; договор срочный, на 1,5 года.
