Заработная плата
от 100 000 ₽
Город
Москва
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
С нами надежно!
Мы предлагаем:
- Заработная плата: оклад + ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики. Премия к отпуску в размере одного оклада;
- Добровольное медицинское страхование со стоматологией для сотрудников и членов их семей;
- Обучение сотрудников и их детей в лучших ССУЗах и ВУЗах Москвы и МО.
- Санаторно-курортное лечение и детский оздоровительный отдых (г.Калининград и МО);
- Программы корпоративного спорта: футбол, баскетбол, волейбол, хоккей и плавание.
Характер выполняемой работы:
- Формирование и проверка реализации функциональный требований на доработку автоматизированных информационных систем по курируемым бизнес-процессам (технологическое присоединение к электрическим сетям, переоформление документов о технологическом присоединении, переустройство электрических сетей).
- Взаимодействие с разработчиками, согласование постановки задач.
- Покрытие тестами внедряемого функционала (без участия в документировании).
- Интеграция со сторонними решениями и анализ смежных систем компании в целях автоматизации рутинных операций по курируемым бизнес-процессам.
- Консультирование сотрудников компании по внедряемой функциональности, консолидирование обратной связи от пользователей системы.
Что ожидаем от Вас:
- Высшее образование.
- Уверенное знание программ MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Английский (уровень А2 и выше).
Адрес работы и график:
г. Москва, Вавилова, 7Б
5/2 пн-пт 8:30-17:30
Работай в стабильной компании - лидере отрасли, входящей в топ - 100 крупнейших работодателей России!
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
Ведение кадрового делопроизводства и оформление трудовых отношений в филиале, включая учет персональных данных, отпусков и рабочего времени, требуют знания ТК РФ, обязательного опыта работы в 1С и взаимодействия с ЦЗН, Трудовой инспекцией и СФР. Зарплата — от 72 000 ₽; необходим опыт в КДП более 5 лет и работы в организациях численностью от 1000 человек.
HR-партнёрство в угольном производстве охватывает подбор и адаптацию рабочих, управление численностью, мотивацией и развитием персонала, снижение текучести и сопровождение изменений в подразделениях. Требуются высшее образование и от 3 лет опыта на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и членов семьи.
Работа в угольном производстве охватывает полный цикл HR-сопровождения подразделений: от подбора и снижения текучести до развития персонала, управления ФОТ и изменениями. Требуются высшее образование и от 3 лет опыта на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и семьи.
Осмотр электроустановок по нарядам-допускам в составе бригады в качестве производителя работ или члена бригады. Зарплата — от 80 000 ₽; опыт не обязателен, предусмотрено бесплатное обучение профессии.
Организация оценки условий труда и производственного контроля, разработка документов по правилам работы с персоналом и контроль требований охраны труда в подразделениях электроэнергетики. Требуются высшее техническое образование, профессиональная переподготовка по направлению «техносферная безопасность» и группа по электробезопасности; зарплата — от 83 000 ₽.
Организация учёта электроэнергии и мероприятий по снижению потерь в сетях РЭС включает проверку приборов учёта, выявление неучтённого потребления и контроль работы персонала участка. Требуются V группа по электробезопасности и охране труда, знание законодательства в электроэнергетике и опыт от 1 года; зарплата — от 130 000 ₽.
Электромонтер выездной бригады доставляет бригаду и участвует в ремонте и обслуживании электроустановок 0,4–10 кВ; требуются среднее специальное образование и права категории B. Зарплата — от 70 000 ₽, сменный график 2/2 после шестимесячного обучения по графику 5/2.
