Вакансия Эксперт отдела подбора и адаптации персонала | ПАО «Россети Северо-Запад» | Санкт-Петербург

Заработная плата

не указана

Город

Санкт-Петербург

Опыт работы

Более 6 лет

Тип занятости

Полный день

Обязанности:

планирование и организация требуемого потока производственного персонала на территории СЗФО для обеспечения закрытия заявок в Архангельской, Вологодской, Мурманской, Новгородской, Псковской областях, Республике Коми, Карелия:

потребность на данный момент свыше 200 человек на позиции:

- электромонтер;

- мастер производственного участка;

- водитель спец.техники и т.д.
внедрение современной и эффективной системы автоматизации в части подбора персонала
построение оптимальных процессов для обеспечения обработки потока кандидатов, организация системы работы рекрутеров
оперативное руководство: постановка целей и индивидуальных задач для рекрутеров, контроль за исполнением
определение наиболее эффективных источников по привлечению персонала, разработка мероприятий по увеличению входящего потока кандидатов
контроль и подготовка индивидуальных планов работы рекрутеров, контроль поступления отчетов о результатах работы
оказание информационной и консультационной поддержки руководителей производственных подразделений по вопросам подбора

Требования:

профильное высшее образование
опыт работы в HR от 5 лет, из них не менее 3-х лет опыт руководства HR‑функцией или отделом подбора (руководитель направления подбора персонала/ тимлид /старший HR)
понимание специфики массового подбора производственного персонала
умение строить систему: оргструктура, HR‑отчётность
владение современными инструментами поиска: job‑сайты, соцсети, мессенджеры
сильные коммуникативные и организационные навыки, умение работать в режиме многозадачности
уверенный пользователь ПК:CRM/HR‑системы, Excel – продвинутый пользователь, 1С – уверенный пользователь, мессенджеры, социальные сети
готовность к командировкам

Условия:

работа в крупной стабильной компании
официальное трудоустройство согласно ТК РФ
пятидневная рабочая неделя, 09:00-18:00 (пт. до 17:00)
комфортные условия, современный деловой офис, в шаговой доступности от ст. м. Московская
ДМС после успешного прохождения испытательного срока
дополнительная материальная помощь к ежегодному отпуску

Специалист по подбору и адаптации персонала

Отдел кадров

Телефон+7 (812) 305-10-10

Электронная почтаpost@rosseti-sz.ru

Откликнуться

Откликнуться на вакансию

Вакансии. Отзывы. Зарплаты

Вакансии

Отзывы пока
не добавлены

Отзывы

1743

Зарплаты

69 231 руб.

Средняя зарплата

Рейтинг компании Добавить оценку

Рекомендация друзьям

Недостаточно данных для оценки

Разместить вакансию Добавить отзыв Добавить зарплату

Специалист

Полный день

Подбор персонала для рабочих, вахтовых и офисных вакансий включает взаимодействие с руководителями и поиск кандидатов в различных источниках. Требуются высшее образование и опыт подбора в крупной производственной компании от 1 года; зарплата — от 70 000 до 80 000 ₽, ДМС после испытательного срока.

Специалист

Полный день

Полный цикл подбора персонала включает поиск и оценку кандидатов, координацию собеседований и сопровождение до выхода на работу; также предусмотрены анализ рынка труда и подготовка отчетности. Требуются высшее образование, знание методов поиска и навыки структурированного интервью; зарплата — 78 000 ₽, предусмотрены ДМС и ежегодная индексация.

Специалист

Полный день

Полный цикл подбора персонала включает закрытие вакансий, работу в E-Staff, сопровождение кандидатов до окончания испытательного срока и ведение отчетности. Требуются высшее образование по специальностям «Управление персоналом», «Менеджмент» или «Психология» и опыт подбора от 1 года; зарплата — до 128 000 ₽.

Специалист

Полный день

Подбор административных и строительных специалистов включает точечный и массовый найм, полный цикл работы с кандидатами и частичное сопровождение адаптации; кадровое делопроизводство не входит в задачи. Требуются высшее образование в области управления персоналом, психологии или обучения и опыт подбора квалифицированных специалистов; зарплата — до 98 100 ₽.

Специалист

Полный день

Организация массового подбора более 200 производственных специалистов в регионах СЗФО включает настройку процессов и автоматизации, управление рекрутерами и работу с источниками кандидатов. Требуются профильное высшее образование, опыт в HR от 5 лет, включая не менее 3 лет руководства HR-функцией или подбором, и понимание специфики массового производственного найма.

Специалист

Полный день

Специалист по связям с общественностью в поселке городского типа Мурмаши требуется с опытом от 1 до 3 лет. Обязанности включают создание и продвижение контента для ВК и ТГ, выезды на съемки, мониторинг информационного поля и работу с обращениями в соцсетях. Требования: высшее образование или опыт, знание SMM, PR, соцсетей, навыки съемки и работы с редакторами, применение нейросетей. Полный день, оформление по ТК РФ.

Специалист

Полный день

Оперативно-выездное обслуживание подстанций 35–150 кВ с подготовкой и выполнением оперативных переключений под руководством более высокой квалификации и совмещением функций водителя бригадного автомобиля. Требуется группа по электробезопасности не ниже III, опыт 1–3 года. Зарплата от 76 000 до 145 000 ₽ плюс районный коэффициент и процентная надбавка за Крайний Север с первого дня.

Специалист

Полный день

Управление многофункциональным автомобилем на шасси УРАЛ-4320 NEXT (КМУ, БКМ, вышка) и мелкий ремонт транспортного средства требуют водительского удостоверения категории C и опыта от 1 года; недостающие допуски можно получить через обучение. Зарплата — до 93 700 ₽, возможна компенсация аренды жилья до 40 000 ₽.

Подробнее