Заработная плата
от 60 000 ₽
Город
Ульяновск
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Мы - Группа "Т Плюс", одна из крупнейших российских компаний в сфере электроэнергетики и теплоснабжения. Приглашаем вас стать частью нашей команды - людей, чья миссия - создавать тепло, свет и уют для миллионов россиян.
Присоединяйся!
Вам предстоит:
- Выявление и устранение дефектов, причин и степени износа деталей аппаратуры релейной защиты и автоматики
- Выявление неисправностей и выполнение работ по ремонту механической и электрической части реле, блоков высокочастотных защит, приборов и аппаратов.
- Работа с электронно-измерительной аппаратурой, осциллографами, высокочастотными измерителями и генераторами
- Применение и обслуживание комплексных устройств для проверки релейной защиты и автоматики
Мы ожидаем от Вас:
- Высшее техническое образование
- Знание основ электротехнического оборудования и приборов, ПУЭ, ПТЭ, ПОТ
Мы предлагаем:
- Место работы: Ульяновская обл., г. Ульяновск, ул. Азовская, д.84, 9-й Инженерный проезд, 34
- График работы 5/2, 2/2
- Официальная заработная плата
- Ежегодная индексация заработной платы
- Пакет социальных льгот: добровольное медицинское страхование, материальная поддержка работников в различных жизненных ситуациях
- Корпоративное обучение
- Корпоративный спорт
- Корпоративный транспорт
- Волонтерские программы
Ведение полного цикла подбора рабочих, специалистов и руководителей, размещение вакансий и развитие кадрового резерва через взаимодействие с учебными заведениями. Требуется высшее образование; зарплата — от 60 000 до 80 000 ₽.
Полный цикл подбора персонала для агропромышленного комплекса, включая активный поиск кандидатов через доступные источники, интервью и согласование с руководителями подразделений, а также ведение базы и аналитики по рынку труда. Опыт подбора от 1 года до 3 лет и высшее образование. Зарплата от 60 000 ₽ и официальное трудоустройство.
Подбор контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА) по опросным листам, техническому заданию и проектной документации, подготовка ТКП и формирование заказов в ERP-системе 1С с ведением документооборота и переписки с поставщиками. Нужны высшее техническое образование и умение работать с ГОСТ, ТУ и чертежами, опыт не требуется. Зарплата от 70 000 ₽.
Ведение полного цикла подбора персонала от получения заявки до выхода кандидата на работу и сопровождение процесса адаптации. Требуется опыт подбора от 1 года и одновременное ведение 15–20 вакансий. Официальная «белая» зарплата от 80 000 ₽ и ДМС после 1 года работы.
Ведение кадрового производства и оформление кадровых документов, включая прием, увольнение, переводы и отпуска, а также табельный учет, перечень льготных профессий и отправку отчетов в Пенсионный фонд ЕФС-1. Требуются высшее или среднее профессиональное образование и опыт 1–3 года. Зарплата до 56 500 ₽ и ДМС включая стоматологию.
Ведение полного цикла подбора персонала для филиала, включая оценку кандидатов и формирование отчетов по укомплектованности и текучести. Необходим опыт 1–3 года и высшее образование (психологическое или управление персоналом). Зарплата до 60 000 ₽ и ДМС, включая стоматологию.
В Чебоксарах требуется ведущий инженер группы ремонтов с опытом от 1 до 3 лет и высшим техническим или строительным образованием. Обязанности включают подготовку документации для закупок, договорную работу с подрядчиками, контроль выполнения работ, ведение переписки и подготовку отчетов. Требуется уверенный пользователь ПК, опыт работы с SAP приветствуется. Предлагается полный рабочий день, конкурентная зарплата до 60 700 ₽ и социальные льготы.
Обеспечение порядка на предприятии на объекте в Пензе по ул. Калинина, 116Б. Опыт не требуется, обучение на рабочем месте. Официальное трудоустройство.
