Заработная плата
не указана
Город
Москва
Опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Формирование графиков работы персонала;
- Распределение персонала по объектам;
- Покупка билетов для организации поездок персонала по всему миру;
- Точечный подбор обслуживающего персонала без КДП;
- Организация и участие в адаптации новых работников;
- Информационное сопровождение в поездках для персонала;
- Участие в HR-проектах структурного подразделения.
Требования:
- Высшее образование;
- Владение английским языком не ниже уровня B2;
- Опыт в подборе и адаптации обслуживающего персонала от 3-х лет;
- Опыт в организации деловых поездок и информационного сопровождения работников;
- Внимательность, коммуникабельность, клиентоориентированность и навыки работы в условиях многозадачности;
- Желание развиваться в сфере HR.
- Краснопресненская набережная, 12. Центр международной торговли (ЦМТ), ст. м. Выставочная/Ул.1905 года;
- график работы 5/2;
- оформление по ТК РФ;
- стабильная конкурентная заработная плата;
- социальный пакет (ДМС, компенсация фитнеса).
Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия. Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.
Полный цикл подбора рабочего и административно-управленческого персонала включает сопровождение вакансий от анализа до выхода кандидата, ведение базы и отчетности, мониторинг зарплат. Требуются высшее образование и опыт подбора; знание 1С ЗУП будет преимуществом. Работа по графику 5/2, с 08:00 до 16:30.
Полный цикл подбора персонала для угледобывающего предприятия включает поиск кандидатов, проведение интервью и подготовку документов для трудоустройства. Опыт в подборе желателен; предусмотрена прозрачная система премирования и ежегодная индексация заработной платы.
Выстраивание HR-функции охватывает подбор и удержание рабочего персонала, экономику труда, метрики и развитие корпоративной культуры в крупной строительной компании. Требуются от 5 лет руководящего HR-опыта в крупных производственных или строительных компаниях с численностью рабочего персонала от 2 тыс. человек и готовность жить в Сосновом Бору.
HR-партнёрство в угольном производстве охватывает подбор и адаптацию рабочих, управление численностью, мотивацией и развитием персонала, снижение текучести и сопровождение изменений в подразделениях. Требуются высшее образование и от 3 лет опыта на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и членов семьи.
Работа объединяет формирование графиков и распределение персонала по объектам, подбор и адаптацию обслуживающих работников, а также организацию их поездок по всему миру. Требуются высшее образование, английский не ниже B2, от 3 лет опыта подбора и адаптации обслуживающего персонала и опыт организации деловых поездок.
Подбор персонала для строящегося Талицкого горно-обогатительного комплекса включает отбор и оценку кандидатов, проведение собеседований и взаимодействие с руководителями подразделений; высшее образование обязательно, опыт в аналогичной должности приветствуется. Компания формирует базу потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии.
В Березниках открыта вакансия для электрогазосварщика 4, 5, 6 разряда с опытом работы от 2 лет на промышленном предприятии и средним профессиональным образованием. Обязанности включают автоматическую, механизированную и ручную сварку, резку, чтение чертежей. Условия: полная занятость, стабильная зарплата, трудоустройство по ТК РФ, бесплатная доставка, соцпакет, медстраховка, спецодежда, санаторно-курортное оздоровление.
АО "ВКК" в Александровске (Пермский край) приглашает Фильтровальщика 3,4 разряда с опытом от 1 года. Обязанности включают контроль параметров фильтрации, работу с насосными агрегатами, зумпфами и запорной арматурой, отбор проб технологических сред и вывод оборудования в ремонт. Требуется знание технологии фильтрации, принципов работы оборудования, пуска и остановки. Полная занятость, трудоустройство по ТК РФ, бесплатный транспорт из нескольких городов.
