Заработная плата
не указана
Город
посёлок Усть-Луга
Опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полный день
Вакансия открыта в Группе Компаний ПАО "НОВАТЭК"
Обязанности:
- Разрабатывать совместно с руководителями структурных подразделений графики сменности, графики работы на вахте и осуществлять контроль за их выполнением, осуществлять ознакомление работников с графиками работы;
- Контролировать и вести суммированный учет сверхурочных часов;
- Осуществлять проверку табелей учета рабочего времени работников;
- Оформлять приказы об утверждении графиков сменности, графиков работы на вахте, об установлении доплат и надбавок работникам, а также приказы для оплаты часов переработки по окончанию учетного периода;
- Осуществлять ознакомление работников с приказами;
- Осуществлять контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы и материального стимулирования и т.д.
- Высшее образование;
- Опыт работы с аналогичными задачами не менее 3-х лет;
- Знание основ законодательства о труде, в т.ч. о работе вахтовым методом.
- Работа на территории работодателя Морской торговый порт "Усть-Луга";
- График работы основной;
- Доставка из г. Сосновый Бор и г. Кингисепп Ленинградской области до места работы автотранспортом Общества;
- ДМС работников;
- Социальная программа для работников и членов семьи.
Техническое сопровождение продаж КИПиА включает подбор оборудования по опросным листам, ТЗ и проектной документации, подготовку ТКП и консультации менеджеров и заказчиков. Требуются высшее техническое образование и уверенная работа с технической документацией; предусмотрены обучение продукту и поддержка при адаптации.
Ведение полного цикла подбора рабочих, специалистов и руководителей, размещение вакансий и развитие кадрового резерва через взаимодействие с учебными заведениями. Требуется высшее образование; зарплата — от 60 000 до 80 000 ₽.
Поиск и подбор персонала, включая массовый и точечный найм, проведение собеседований и сопровождение кандидатов до трудоустройства в организации электроэнергетики. Требуются высшее образование и опыт подбора от 1 года; зарплата — от 100 000 ₽, возможна компенсация аренды жилья до 50 000 ₽.
Кадровое администрирование включает оформление приемов, переводов и увольнений, ведение документации участка численностью 250–450 человек и работу с графиками, сверхурочными и выходными. Требуются высшее образование по направлению «Менеджмент» или «Управление персоналом» либо непрофильное высшее образование с профильной переподготовкой; зарплата — 84 200 ₽.
Специалист контролирует графики сменности и вахты, суммированный учет переработок, табели, кадровые приказы и расходование фонда оплаты труда на территории Морского торгового порта «Усть-Луга». Требуются высшее образование, опыт аналогичной работы от 3 лет и знание трудового законодательства.
Повышение операционной эффективности перерабатывающего производства также включает контроль транспортной программы и текущих капремонтов, анализ потерь и затрат, сбор данных с площадок и построение операционных дашбордов. Требуются знания установок первичной и вторичной переработки нефти и конденсата и опыт более 6 лет, а добровольное медицинское страхование входит в условия.
Разработка и актуализация технологической стратегии и портфеля перспективных проектов по переработке углеводородного сырья, включая концепции на 5–15 лет, сопровождение проектных работ и технологическую экспертизу решений по строительству и реконструкции. Требуются знания принципов установок первичной и вторичной переработки нефти и конденсата и опыт более 6 лет. Конкурентоспособная заработная плата и ДМС.
Заправка транспортных средств топливом и прием автоцистерн на АЗС, включая слив и учет топлива, а также соблюдение стандартов обслуживания и поддержание чистоты на территории. Опыт не обязателен, требуется среднее профессиональное образование. Конкурентоспособная заработная плата 2 раза в месяц без задержек и оплачиваемая стажировка.
