Заработная плата
от 44 702 до 60 347 ₽
Город
Калининград
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Акционерное общество «Россети Янтарь» создано в 1945 году, и сегодня является самой крупной сетевой компанией на территории Калининградской области.
Если Вам интересна работа в одной из крупнейших компаний России, если Вы хотите быть частью сплоченной команды электроэнергетиков, если Вы готовы следовать корпоративным ценностям нашей компании – мы будем рады познакомиться с Вами!
Что мы предлагаем:- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00;
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Возможность профессионального развития и карьерного роста;
- Обширный соцпакет (ДМС, компенсация коммунальных расходов, дополнительные выплаты к отпуску, надбавка за стаж работы в энергетике, компенсация на приобретение путевок для сотрудников в санаторий-профилакторий «Энергетик» и т.д.)
- Подготовка технических заданий на проектирование
- Рассмотрение возможностей внесения корректировок в технические задания на основании писем подрядных организаций
- Работа с документами Заявителей на сайте Портал- ТП.РФ
- Подготовка ответов на обращения Заявителей
- Подготовка мотивированных позиций Общества в отношении технологического присоединения
- Высшее техническое образование
- Опыт работы с ГИС-портал
Будем рады видеть Вас частью нашей профессиональной команды!
Техническое сопровождение продаж КИПиА включает подбор оборудования по опросным листам, ТЗ и проектной документации, подготовку ТКП и консультации менеджеров и заказчиков. Требуются высшее техническое образование и уверенная работа с технической документацией; предусмотрены обучение продукту и поддержка при адаптации.
Ведение полного цикла подбора рабочих, специалистов и руководителей, размещение вакансий и развитие кадрового резерва через взаимодействие с учебными заведениями. Требуется высшее образование; зарплата — от 60 000 до 80 000 ₽.
Полный цикл подбора персонала включает закрытие вакансий, работу в E-Staff, сопровождение кандидатов до окончания испытательного срока и ведение отчетности. Требуются высшее образование по специальностям «Управление персоналом», «Менеджмент» или «Психология» и опыт подбора от 1 года; зарплата — до 128 000 ₽.
Техническое обслуживание и ремонт электрооборудования до и выше 1000 В на территории Омского НПЗ, включая электродвигатели, РЗА и электрозадвижки; предусмотрено обучение кандидатов со средним профессиональным или высшим электротехническим образованием. Зарплата — от 60 000 до 85 000 ₽.
Оперативно-диспетчерское управление оборудованием электрических сетей 0,4-10кВ, 6-15кВ и 60-330кВ в круглосуточном режиме с руководством персоналом объектов и обеспечением надежного функционирования. Требуется электотехническое высшее образование или среднее-специальное с опытом оперативной работы в электрических сетях 0,4/6-15кВ от 3 лет и группой электробезопасности не ниже IV. Зарплата от 75 000 до 86 000 ₽ и ДМС.
Подготовка и сопровождение материалов и сделок по консолидации электросетевых активов, включая анализ информации, организацию работы рабочей группы, взаимодействие с оценочными компаниями и договорную деятельность. Требуется высшее профессиональное образование экономическое или юриспруденция и опыт от 1 года. Заработная плата от 40 000 ₽ и работа на 0,5 ставки с возможным совместительством.
Подготовка технических заданий на проектирование, рассмотрение корректировок и работа с документами заявителей по технологическому присоединению в ГИС-портале. Требуются высшее техническое образование и опыт работы с ГИС-порталом; зарплата — от 44 702 до 60 347 ₽.
Участие в ситуационно-аналитическом управлении электроэнергетической компании: подготовка материалов и документации, ведение баз данных, координация совещаний и оперативное информирование об аварийных ситуациях. Требуются высшее электротехническое образование и опыт работы в электроэнергетике от 3 лет; зарплата — от 73 500 ₽.
