Заработная плата
от 50 000 до 53 000 ₽
Город
село Сокур
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Газпромнефть-Терминал приглашает в команду оператора нефтебазы.
Рассматриваем кандидатов без опыта работы! Если вы готовы обучаться новой профессии, мы поможем освоить необходимые навыки и поддержим на этапе адаптации.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
- Полностью белую заработную плату с возможностью увеличения дохода.
- Годовую премию (13-я заработная плата).
- Расширенный пакет ДМС с первого рабочего дня (включая стоматологию, страхование жизни и здоровья).
- Возможность карьерного роста до мастера смены.
- Обучение под руководством опытного наставника.
- Сменный график работы: 2 дня в день / 2 дня в ночь / 4 выходных.
- Комплексные горячие обеды.
- Новогодние подарки детям и компенсацию детского оздоровительного отдыха.
- Полное обеспечение спецодеждой (летний и зимний комплект).
- Прохождение медицинской комиссии за счет работодателя.
- Место работы: Новосибирская область, с. Сокур.
Чем предстоит заниматься:
- Контролировать поступление топлива на нефтебазу.
- Работать в корпоративной программе: фиксировать поступление, хранение и отпуск нефтепродуктов.
- Оформлять отпуск топлива в бензовозы и контролировать их выпуск на маршрут.
- Вести учет движения топлива и необходимую документацию.
- Следить за порядком и чистотой на территории нефтебазы.
- Соблюдать требования охраны труда и промышленной безопасности.
Мы ожидаем:
- Уверенное владение ПК.
- Внимательность и ответственность.
- Опыт работы оператором, диспетчером, кладовщиком, товароведом или в сфере логистики будет преимуществом.
Нажмите кнопку «Откликнуться» — будем рады видеть вас в нашей команде!
Что будет после отклика?
- Специалист по подбору персонала свяжется с вами, подробно расскажет о вакансии и ответит на ваши вопросы.
- Если ваш опыт соответствует требованиям, мы направим резюме руководителю подразделения.
- После положительного рассмотрения пригласим вас на собеседование.
- При успешном прохождении собеседования приступим к процедуре оформления.
Также вакансия подойдет кандидатам с опытом работы по специальностям: оператор нефтебазы, оператор товарный, оператор склада ГСМ, кладовщик ГСМ, оператор производственного участка, оператор технологических установок, оператор АЗС, специалист по логистике нефтепродуктов, диспетчер производственного участка.
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
Кадровое оформление, ведение персональных данных в системах учёта и подготовка государственной отчётности требуют высшего образования в области менеджмента или управления персоналом и знания трудового законодательства. Зарплата — 65 000 ₽; предусмотрены ДМС и ежегодная индексация.
Выстраивание HR-функции охватывает подбор и удержание рабочего персонала, экономику труда, метрики и развитие корпоративной культуры в крупной строительной компании. Требуются от 5 лет руководящего HR-опыта в крупных производственных или строительных компаниях с численностью рабочего персонала от 2 тыс. человек и готовность жить в Сосновом Бору.
Организация обучения и развития персонала включает формирование бюджета, адаптацию сотрудников, управление социальными расходами и подготовку HR-аналитики. Требуются высшее образование и от 2 лет опыта в HR-направлениях обучения, развития или соцпакета либо подтверждённые проекты в этих сферах; предусмотрена компенсация релокации.
Управление HR-процессами включает подбор, развитие и оценку персонала, организационные изменения, бюджетирование и взаимодействие с руководителями. Требуются высшее образование, от 5 лет опыта в HR, включая руководство, знание трудового законодательства, 1С (ЗУП, УПП) и Excel; предоставляется ДМС.
HR-сопровождение производственных площадок включает подбор и кадровые перемещения, компенсации и льготы, обучение, кадровое делопроизводство и ведение штатного расписания в 1С ЗУП. Требуются знание трудового законодательства и опыт работы с 1С ЗУП, государственной отчётностью и проверками ГИТ, СФР и ИФНС. Работа в офисе по графику 5/2 с 9:00 до 18:00; вознаграждение обсуждается индивидуально, предусмотрены годовая премия и расширенный ДМС.
Разработка и развитие правил корреляции и сценариев выявления и реагирования в SIEM и SOAR для центра мониторинга информационной безопасности, включая документирование и автоматизацию скриптами на Python, Bash и PowerShell. Требуется опыт разработки правил корреляции в SIEM. Предлагается ДМС со стоматологией с первого месяца.
Администрирование UNIX-подобных систем, серверного оборудования, SAN, СХД и СРК включает поддержку высоконагруженной инфраструктуры. Требуются высшее техническое образование, опыт по направлению от 3 лет, знание UNIX/Linux, VMware или zVirt, систем мониторинга и СРК; предусмотрена годовая премия.
