Заработная плата
от 55 000 до 65 000 ₽
Город
Воткинский район
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Публичное акционерное общество «Удмуртнефть» имени В.И.Кудинова — лидер топливно-энергетического комплекса Удмуртской Республики
приглашает в свой дружный коллектив профессионалов
Оператора обезвоживающей и обессоливающей установки 4 разряда
- Предприятие создано в 1967 году.
- С 2006 года предприятие работает под управлением крупнейшей нефтяной компании страны ПАО «НК «Роснефть» и китайской нефтехимической корпорации Sinopec.
- Основной вид деятельности: геологоразведка, разработка и эксплуатация месторождений углеводородов.
- Годовой объем добычи около 6 млн тонн составляет около 60 % от общего объема добычи нефти в Удмуртской Республике.
- Более 7 000 человек работают на предприятии и дочерних обществах.
Что нужно делать:
- Вести технологический процесс сбора, подготовки и перекачки нефти
Что мы ждем от Вас:
- Наличие документального подтверждения производственного обучения по профессии " Оператор обезвоживающей и обессоливающей установки 4 разряда" - мы готовы обучить за счет Компании!
- Уровень владения ПК - работа с офисными приложениями Microsoft Office, E-mail
Что мы предлагаем:
- Работа в команде лидера топливно-энергетического комплекса Удмуртской Республики;
- Заработная плата по итогам собеседования;
- Годовой бонус по итогам года;
- Возможность прохождения оплачиваемой производственной практики;
- Работа по графику сменности, на период стажировки 5/2;
- Рабочее место – Воткинский район (Мишкинское месторождение);
- Служебный транспорт из города Воткинск до места работы и обратно;
- В случае переезда в Воткинск, предусмотрена компенсация за найм жилья;
- Ежесменная доплата за удаленность рабочего места от местожительства;
- Компенсация за горячее питание;
- Возможность профессионального развития и обучения за счет организации;
- К ежегодному плановому отпуску Дополнительный оплачиваемый отпуск;
- Материальная помощь к отпуску;
- Добровольное медицинское страхование;
- Санаторно-курортное лечение работников и их детей;
- Предоставление путевок в детские лагеря;
- Подарки работникам к 23 февраля и 8 Марта, детям работников ко «Дню Знаний» и Новому году;
- Компенсация стоимости абонементов в физкультурно-оздоровительные центры;
- Социальные льготы и гарантии в соответствии с Коллективным договором
- Общество включено в сводный Реестр организаций оборонно-промышленного комплекса.
Резюме принимаются откликом, также можно направлять резюме на почту, указанную в вакансии.
Мы рассмотрим Вашу кандидатуру в течение 14 дней.
Если по истечении этого срока Вы не получите от нас ответа, это будет означать, что на данный момент мы не готовы пригласить Вас на собеседование.
Ваше резюме останется в нашей базе данных, и мы свяжемся с Вами, если появится подходящая вакансия.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ "УДМУРТНЕФТИ"!
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
В компании с крупной сетью АЗС специалист ведёт кадровую отчётность, взаимодействует с СФР и другими организациями, оформляет наградные документы и сопровождает квотирование рабочих мест для инвалидов. Требуются высшее образование в области управления персоналом, не менее 5 лет опыта и работа с системами кадрового электронного документооборота; зарплата — от 125 000 до 135 000 ₽.
Выстраивание HR-функции охватывает подбор и удержание рабочего персонала, экономику труда, метрики и развитие корпоративной культуры в крупной строительной компании. Требуются от 5 лет руководящего HR-опыта в крупных производственных или строительных компаниях с численностью рабочего персонала от 2 тыс. человек и готовность жить в Сосновом Бору.
Руководство HR-функцией охватывает кадровую стратегию, планирование ресурсов, бюджет ФОТ, развитие персонала и кадровый резерв на производстве непрерывного цикла. Требуются высшее образование в экономике, управлении или HR, от 7 лет опыта в HR, включая не менее 3 лет на управленческой должности; предусмотрен релокационный пакет при переезде в Новомосковск.
Формирование и контроль сетевого графика добычи нефти, месячной отчетности и презентационных материалов требуют высшего образования нефтяного направления и не менее 5 лет практического опыта по профилю. Зарплата — от 81 000 до 107 806 ₽; предусмотрено добровольное медицинское страхование.
Руководство бригадой и работой насосных и водозаборных станций обеспечивает выполнение плана закачки рабочего агента в пласт и соблюдение технологических режимов. Требуется высшее нефтегазовое или среднее профессиональное нефтегазовое либо техническое образование; зарплата — от 71 200 ₽.
Руководство бригадой и процессом закачки воды в пласт на объектах Чутырского месторождения включает контроль технологического режима и безопасности. Требуются высшее нефтегазовое или среднее профессиональное нефтегазовое/техническое образование; при СПО — опыт в добыче углеводородов от 3 лет. Зарплата — 71 000–92 000 ₽ на руки; предоставляется служебный транспорт.
Организация учёта и логистики глубинно-насосного оборудования на Мишкинской трубно-инструментальной площадке включает контроль движения запасов и сверку данных с бухгалтерской отчётностью. Требуется высшее техническое образование и опыт от 1 года либо среднее профессиональное техническое образование, переподготовка по профилю и опыт от 3 лет; зарплата — от 64 000 ₽, предоставляется служебный транспорт.
