Заработная плата
не указана
Город
Череповец
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Начинающий специалист
Дата публикации: 13 октября 2026

Примеры будущих задач

  • Своевременное и качественное выполнение сменного задания по обслуживанию закрепленного оборудования.

  • Содержание в исправном состоянии и чистоте закрепленного оборудования и территории.

Что мы ожидаем

  • Среднее (полное) общее образование

  • Обучение на рабочем месте.

Работа у нас — это

  • Компенсация здорового питания на всех производственных площадках.

  • Второй пенсионный список.

  • Годовое вознаграждение за выполнение корпоративной цели и бизнес-цели.

  • Компенсация отдыха и лечения для Вас и Ваших детей.

  • Маркетплейс гибких льгот - 20 000 рублей на приобретение товаров или услуг для себя и своей семьи.

  • Медицинская комиссия за счет компании.

  • Полное обследование 1 раз в год и бесплатное обслуживание в современной медсанчасти.

  • График работы: 5/2 (с 7.30 до 16.30).

  • Вас будет сопровождать опытный наставник, который поможет влиться в трудовой процесс.

Отдел кадров    
Телефон+7 (8202) 53-0900 
Электронная почтаseverstal@severstal.com
Откликнуться
Откликнуться на вакансию
Вакансии. Отзывы. Зарплаты
497
Вакансии
Отзывы пока
не добавлены
Отзывы
683
Зарплаты
101 385 руб.
Средняя зарплата
Рейтинг компании Добавить оценку
Рекомендация друзьям
Недостаточно данных для оценки
Разместить вакансиюДобавить отзывДобавить зарплату
Другие компанииПАО «Северсталь»
Ведущий менеджер по персоналу (кадровое делопроизводство)
до 110 500 ₽
Специалист
Полный день
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
Санкт-Петербург
Ведущий специалист по персоналу
Специалист
Полный день
Кадровый учет сотрудников включает оформление приемов, переводов и увольнений, а также участие в оплате труда в проектном и научно-исследовательском центре цветной металлургии. Требуются высшее образование и отличное владение Excel; предусмотрены наставник и корпоративное обучение.
Санкт-Петербург
HR-бизнес-партнер (HR BP, Сахалин)
Специалист
Полный день
Работа в угольном производстве охватывает полный цикл HR-сопровождения подразделений: от подбора и снижения текучести до развития персонала, управления ФОТ и изменениями. Требуются высшее образование и от 3 лет опыта на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и семьи.
посёлок городского типа Шахтёрск
HR-бизнес-партнер (HR BP, Сахалин)
Специалист
Полный день
HR-партнёрство в угольном разрезе включает управление персоналом закреплённых подразделений, снижение текучести, планирование численности и ФОТ, развитие мотивации и сопровождение организационных изменений. Требуются высшее образование и от 3 лет работы на аналогичной позиции в производственной или добывающей сфере; предусмотрен релокационный пакет для кандидата и членов семьи.
посёлок городского типа Шахтёрск
HR-бизнес-партнер (HR BP)
Специалист
Полный день
HR-партнёрство с подразделениями охватывает адаптацию и развитие сотрудников, кадровые процессы, HR-метрики, организационную структуру и бюджетирование в компании с периметром от 600 сотрудников. Требуются высшее образование в управлении персоналом, психологии, менеджменте или смежной области, опыт в HR от 3 лет и уверенное знание ТК РФ.
Иваново (Ивановская область)
HR-бизнес-партнер (HR BP)
Специалист
Полный день
Развитие HR-процессов и поддержка подразделений охватывают адаптацию, оценку и мотивацию персонала, анализ HR-метрик, кадровые вопросы и оптимизацию затрат. Требуются высшее образование в управлении персоналом, психологии, менеджменте или смежной области, опыт от 3 лет и уверенное знание ТК РФ.
Кострома
HR-бизнес-партнер (HR BP)
Специалист
Полный день
HR-партнёрство охватывает адаптацию и развитие персонала, поддержку подразделений, оптимизацию HR-процессов и бюджетирование в периметре от 600 сотрудников. Требуются опыт управления персоналом от 3 лет, высшее образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента или смежных областях и уверенное знание Трудового кодекса РФ.
Рыбинск
HR-бизнес-партнер (HR BP)
Специалист
Полный день
HR-партнёрство охватывает адаптацию и развитие персонала, кадровые процессы, оценку, HR-метрики и оптимизацию работы с подразделениями на периметре 600+ сотрудников. Требуются опыт в HR от 3 лет, высшее образование в управлении персоналом, психологии, менеджменте или смежной области и уверенное знание Трудового кодекса РФ; предусмотрены квартальные и годовые бонусы, расширенная медицинская страховка со стоматологией.
Владимир