Сопровождение и развитие 1С:ERP, 1С:Бухгалтерия КОРП и 1С:ЗУП включает настройку конфигураций, интеграции с Битрикс и PLM, администрирование и устранение ошибок. Требуется уверенное знание 1С:Предприятие 8.3 и опыт работы от 1 года.
Разработка и развитие функционала, интеграций и архитектурных решений на 1С:Предприятие 8.3 для корпоративной системы «1С. Управление холдингом» в нефтесервисной группе. Требуются высшее техническое образование и опыт разработки на 1С:Предприятие 8 от 3 лет, участия во внедрении 1С:ERP.
Разработка и развитие корпоративной системы «1С. Управление холдингом» для крупной нефтесервисной группы включают создание функционала, интеграций и оптимизацию платформы 1С:Предприятие 8. Требуются высшее техническое образование, опыт разработки на 1С:Предприятие 8 от 3 лет и участия во внедрении 1С:ERP.
Поддержка и разработка бизнес-приложений на платформе 1С:Предприятие 8. Требуется опыт разработки или поддержки конфигураций 1С; зарплата — от 100 000 ₽, уровень зависит от квалификации.
Сопровождение и развитие учетных систем на 1С:Предприятие, включая 1С:ERP, БИТ:Финанс и Документооборот КОРП, автоматизацию процессов и переход с 1С:УПП на ERP. Требуется от 1 года опыта разработки на 1С 8.2/8.3; зарплата — от 250 000 ₽.
Обеспечение обновления, надежности и администрирования систем 1С, участие в доработках, релизной политике и устранении критических инцидентов в строительном холдинге. Требуются высшее техническое ИТ-образование, опыт программирования от 5 лет, управления командой и работы с конфигурациями 1С, СКД и расширениями; ДМС.
Разработка и архитектурное проектирование решений на платформе 1С:Предприятие 8.3 для цифровых процессов нефтегазовой отрасли, включая доработку конфигураций, отчеты, обработку и интеграции через веб‑сервисы. Опыт от 6 лет в роли главного/старшего разработчика или архитектора 1С. Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально и включает ДМС с первого месяца.
Разработка и сопровождение решений 1С включают обновление конфигураций и платформы, администрирование баз, работу с данными, отчетами и обменами, а также консультацию пользователей. Требуются высшее образование в ИТ или экономике и опыт работы от 3 до 6 лет.
Администрирование и технологическое тестирование решений на базе 1С, включая участие в подготовке и согласовании ТЗ и эксплуатационной документации. Требуется опыт от 1 года в роли администратора 1С по эксплуатации программных продуктов на базе 1С и высшее инженерное, техническое или математическое образование. До 176 000 ₽.
В Санкт-Петербурге требуется программист 1С с опытом работы от 3 до 6 лет для разработки, настройки и администрирования конфигураций 1С, оптимизации кода, устранения ошибок, с уверенным знанием Языка запросов, СКД, EDT. Необходимо высшее техническое, финансово-экономическое или юридическое образование, опыт с 1С:ЗУП, 1С: ERP и знание Word, Excel, 1C, SQL. Предоставляется полный соцпакет, ДМС, обучение и профессиональный рост.
Разработка и сопровождение систем УПП и УХ на платформах 1С 8.2, 8.3, участие в создании и развитии CRM-модуля. Требуются опыт от 1 года, знание типовых конфигураций, языков 1С, SQL и интеграций; сертификаты 1С желательны.
Разработка и развитие 1С:Документооборот 8 КОРП в кадровом контуре: проектирование решений, доработка функциональности, создание отчетов и интеграций. Требуются знание 1С:Предприятие 8.3 и практический опыт интеграций через JSON, REST API и RabbitMQ; работа удаленная, график 5/2.
Доработка и развитие функционала 1С, включая анализ требований и проработку технических решений, а также администрирование и конфигурирование баз и приложений 1С на PostgreSQL и Linux. Требуются опыт с типовыми конфигурациями 1С и знание языка запросов и платформы 1С. Оформление по ТК РФ и ДМС.
Разработка и сопровождение решений 1С в блоке «Зарплата и управление персоналом» на платформе «1С:Предприятие», включая доработки, анализ инцидентов и обмены данными с внешними системами. Требуется опыт коммерческой разработки 1С от 3 лет и обязательные доработки ЗУП 3.1 редакция. Оплата fix 150 000 ₽ и премирование.
Показаны записи 1-14 из 14