Заработная плата
не указана
Город
Старый Оскол
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
СГОК - входит в тройку ведущих российских предприятий по производству железорудного сырья. Занимается разработкой одного из самых крупных месторождений Курской магнитной аномалии (КМА). Основная продукция комбината - железорудный концентрат, железная агломерационная руда и железорудные окатыши.
Сейчас мы находимся в поисках Секретаря.
Чем предстоит заниматься:
- Ведение документооборота;
- Протоколирование собраний и последующий контроль исполнения протоколов;
- Организация совещаний, звонков, встреч;
- Печать служебных материалов для руководителя.
Что для нас важно:
- Высшее образование;
- Опыт работы секретарем, офис-менеджером от 1 года ;
- Владение основными программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Outlook, Интернет) и оргтехникой (копир, сканер, принтер) на уровне уверенного пользователя;
- Личные качества: активность, хорошая обучаемость, умение работать с людьми.
Работа в группе НЛМК - это:
- График работы 5/2;
- Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы;
- Корпоративная мобильная связь;
- Добровольное медицинское страхование;
- Программы профессионального и карьерного развития, программы обучения в собственном Корпоративном университете;
- Организация мероприятий по лечению и оздоровлению работников;
- Материальная помощь по важным событиям сотрудника а также находящимся в трудной жизненной ситуации;
- Дополнительные дни отдыха по важным событиям сотрудника;
- Компенсация стоимости занятия спортом;
- Организация отдыха для детей до 15 лет включительно;
- Новогодние детские подарки;
- Организация выплат за содержание детей работников в дошкольных учреждениях.
Требуется секретарь ресепшен с опытом от 1 года для организации встреч, бронирования переговорных, обработки звонков, корреспонденции и организации командировок. Обязанности включают подготовку документов для виз, взаимодействие с визовыми центрами, выполнение поручений руководителей и ведение счетов в 1С. Требуются грамотная речь, внимательность, исполнительность, предпочтителен опыт работы с 1С. График 5/2 с 9.00 до 18.00, оформление по ТК РФ.
Требуется специалист по управлению документами в приемной руководителя предприятия в Чебоксарах с опытом 1-3 года, знанием электронного документооборота и программ 1С КОРП, навыками организации работы с документами, оформления приказов и пропусков, а также умением работать с оргтехникой и ПК (MS Outlook, MS Word, MS Excel). Обязанности включают подготовку и контроль документов, встречу гостей и сопровождение руководителя. График: пн-пт, 08:00-17:00, официальное трудоустройство, стабильная зарплата до 50 000 ₽.
Требуется Администратор проектов с опытом от 2 лет и высшим образованием (экономическим или техническим) для работы в Санкт-Петербурге. Обязанности включают внесение данных в 1С, актуализацию таблиц, написание регламентов, отслеживание документации и мониторинг проектных рисков. Знание MS Office и методологии управления проектами обязательно. Предлагаются условия согласно ТК РФ, гибкий график и дополнительные корпоративные преимущества.
Обязанности включают организацию рабочего дня руководителя, работу приемной, ведение приема посетителей, работу в системе электронного документооборота (СЭДО), подготовку документов и организацию заседаний. Требуется опыт от 2 лет, уверенные навыки работы с MS Office, знание этики делового общения и опыт в ЭДО будет преимуществом. График пятидневный, официальное трудоустройство, соцпакет.
Требуется секретарь с функциями специалиста отдела кадров в Тобольске с опытом от 3 до 6 лет. Обязанности включают ведение документооборота, делопроизводства, табеля учета рабочего времени, регистрацию корреспонденции, составление приказов, заказ материалов, организацию корпоративных мероприятий и выполнение поручений руководства. Требуются знание документооборота, уверенное владение ПК и Excel. Полная занятость, официальное трудоустройство, соцпакет.
Требуется руководитель группы (отдел сервиса социально-бытовой инфраструктуры) в Липецке с опытом 3–6 лет и полным рабочим днем. Обязанности включают повышение стандартов сервиса, работу с возражениями, выполнение стандартов и управление подчиненными сервис-менеджерами. Требуются опыт внедрения корпоративных стандартов сервиса, навыки работы с возражениями и выявления потребностей, а также образование в сфере Маркетинг или Гостиничное дело.
Требуется руководитель группы в отдел сервиса социально-бытовой инфраструктуры в Липецке с опытом от 3 до 6 лет. Обязанности включают повышение стандартов сервиса, организацию работы сервисных организаций и управление подчиненными сервис-менеджерами, подготовку аналитических отчетов и внедрение цифровых инструментов. Требования: образование по Маркетинг или Гостиничное дело, знание корпоративных стандартов сервиса, навыки работы с возражениями и выявления потребностей.
Требуется руководитель группы отдела сервиса социально-бытовой инфраструктуры в Липецке с опытом 3-6 лет на полную занятость. Обязанности включают повышение стандартов сервисов, работу с обратной связью, организацию работы сервисных организаций, управление информированием, подготовку отчетов и внедрение цифровых инструментов, а также административное управление командой. Требуются образование в области Маркетинг или Гостиничное дело, навыки работы с возражениями и выявления потребностей.
Требуется секретарь в Старом Осколе с опытом от 1 года, полноценной занятостью и знанием программ Word, Excel, Power Point, Outlook. Обязанности включают ведение документооборота, протоколирование собраний, организацию совещаний и работу с оргтехникой. Требуются высшее образование, активность, обучаемость и хорошие коммуникативные навыки. Предлагается оформление по ТК РФ, социальные льготы и развитие в рамках НЛМК.
Машинист экскаватора без опыта, работа в Липецке на участке Новолипецкого металлургического комбината. Обязанности включают проведение ЕТО, подготовку и управление экскаватором, техническое обслуживание и ремонт. Требуется удостоверение "машинист экскаватора 7р." и категории C D. Предлагается полная занятость, официальное оформление, социальные льготы, возможности развития, программа корпоративных мероприятий и релокационный пакет.
