Заработная плата
от 78 300 ₽
Город
посёлок Селезнёво
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
филиал ПАО "Россети Ленэнерго" "Выборгские электрические сети" приглашает на вакансию "Электромонтер оперативно-выездной бригады 4 разряда"
Обязанности:
- выполнение оперативного обслуживания и обеспечения допуска бригад к выполнению работ в электроустановках;
- обеспечение оперативного обслуживания электросетей 0,4 - 10кВ;
- проведение переключения для изменения схемы сети в сети 0,4-10кВ.
Требования:
- опыт работы от 1 года в должности "Электромонтер";
- наличие среднего профессионального образования.
Условия:
- работа в подразделении г. Выборга филиала "Выборгские электрические сети" крупной стабильной компании;
- возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании и повышения квалификации за счет работодателя;
- полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией;
- единовременная выплата к отпуску;
- вознаграждение по реферальной программе «Зови в команду»;
- ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
- коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
- надбавка за выслугу лет с первого года работы;
- предоставление и оплата дополнительных отпусков;
- вознаграждение работникам, удостоенным наград;
- выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
- выплата материальной помощи при регистрации брака, рождении ребенка, потери члена семьи и др.;
- компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
- поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»);
- возможность профессионального роста.
Совокупный среднемесячный доход по итогам года – выше указанного: с учетом оплаты выслуги лет, премий за результаты производственно-хозяйственной деятельности.
Ремонт и обслуживание электроустановок 0,4–10 кВ, выполнение переключений до и выше 1000 В; требуется среднее профессиональное техническое образование. Зарплата — 60 000 ₽, сменный график 2/2, на время обучения продолжительностью 6 месяцев — 5/2 с 8:00 до 17:00.
Ремонт и обслуживание электроустановок 0,4–10 кВ, переключения в установках до и выше 1000 В; требуется среднее профессиональное техническое образование. Зарплата — 60 000 ₽, сменный график 2/2; первые 6 месяцев обучения — 5/2 с 8:00 до 17:00.
Ремонт и обслуживание электроустановок 0,4–10 кВ включает доставку бригады; требуется среднее профессиональное образование и водительские права категории B. Зарплата — 85 000 ₽, сменный график 2/2 после шестимесячной подготовки, жильё можно компенсировать на сумму до 50 000 рублей.
Работа включает обслуживание оборудования электросетевого комплекса и оперативные переключения в электрических сетях; для 5 разряда требуется опыт, а при его отсутствии кандидатов с профильным образованием могут принять на 3 разряд. Зарплата — от 83 000 ₽; возможны обучение за счёт работодателя и сменный график.
Ведение оперативных переключений в сетях 0,4/6/10/20 кВ, ликвидация технологических нарушений и подготовка допуска ремонтных бригад требуют среднего профессионального образования в электроэнергетике. Зарплата — от 90 000 ₽; работодатель оплачивает обучение и повышение квалификации.
Оперативное обслуживание электросетей 0,4–10 кВ включает переключение схемы и допуск бригад к работам в электроустановках; требуются среднее профессиональное образование и опыт работы электромонтером от 1 года. Зарплата — от 78 300 ₽, предусмотрено обучение за счёт компании.
Монтаж и осмотр электроустановок распределительных сетей 0,4–10 кВ (ВЛ, ТП) требуют среднего профессионального технического образования либо профобучения, опыта работы в электросетях от 1 года и III группы по электробезопасности. Зарплата — от 88 593 до 168 505 ₽; предусмотрена развозка по Гатчине.
Ведение оперативных переключений в сетях 10/35/110 кВ, подготовка рабочих мест и допуск ремонтных бригад требуют знаний электротехники и нормативных документов в электроэнергетике; необходим опыт от 1 года. Зарплата — от 79 000 ₽, обучение и повышение квалификации оплачивает работодатель.
