Заработная плата
от 74 000 ₽
Город
Чита
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
1. Формирование объемов переданной (принятой) электроэнергии
2. Формирование балансов электроэнергии
3. Контроль реализации мероприятий по снижению уровня потерь электроэнергии
4. Ведение технической документации и отчетности
Требования:
- образование среднее профессиональное
- квалификация «инженер-электрик»
- 3 группа электробезопасности,
- навыки работы на персональном компьютере в среде Windows (Word, Exсel и др.),
- составление и оформление служебной документации, знание ПК SAP в части формирования объемов переданной электроэнергии и балансов.
Руководство кадровой политикой производственного предприятия включает развитие HR-процессов, систем оплаты труда и подбора, корпоративной культуры и бренда работодателя. Требуются высшее образование в сфере управления персоналом, стаж в этой области не менее пяти лет и опыт построения HR-процессов в крупных производственных компаниях; предусмотрены ДМС и обучение в Корпоративной академии Росатома.
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
Управление отделом персонала промышленного предприятия включает экономику труда, бюджетирование ФОТ, планирование численности, подбор рабочих специалистов и социальную политику. Требуются экономическое образование с дополнительной подготовкой в управлении персоналом, опыт руководства персоналом или ОТиЗ на производстве и экспертиза в оплате труда.
Организация обучения и адаптации персонала, планирование социальных расходов и HR-аналитика требуют высшего образования в области психологии, педагогики, управления персоналом или экономики и опыта в HR от 2 лет либо подтверждённых проектов в этих направлениях. Предусмотрены оклад, квартальная премия по KPI и компенсация релокации.
Ведение учета основных средств, незавершенного капитального строительства и материально-производственных запасов, контроль первичной документации и ее хранения. Требуется высшее профессиональное образование по направлению «экономика»; зарплата — от 76 000 ₽, возможны редкие командировки по Забайкальскому краю.
Организация документооборота руководителя и ведение делопроизводства, включая регистрацию корреспонденции и направление писем по резолюции. Требуется высшее или среднее профессиональное образование; зарплата — от 46 000 ₽, опыт работы не обязателен.
Ведение схем, паспортов и другой технической документации, актуализация технологических карт и данных о воздушных и кабельных линиях, ТП и РП в ПК Геомодуль. Требуются высшее или среднее профессиональное образование, опыт работы по специальности от 1 года и II группа по электробезопасности; зарплата — от 64 000 ₽, вакансия временная — на период отсутствия основного работника.
Обеспечение учета электроэнергии в распределительных сетях включает формирование полезного отпуска и балансов, ведение базы данных и анализ показаний. Требуются среднее профессиональное образование, квалификация техника-электрика и II группа по электробезопасности; зарплата — от 52 000 ₽.
