Заработная плата
не указана
Город
Магадан
Опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Ведение КДП в полном объеме (численность - 100 человек):
- Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков (осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков), направление в командировки, на полевые работы;
- Табели учета рабочего времени;
- Ведение воинского учета, Т-2, отчетность, сверка с военкоматом;
- Работа с трудовыми книжками: ведение, учет и хранение бумажных ТК, ЭТК;
- Сдача отчетности (через Контур: Росстат, СФР);
- Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
- Работа по подбору, отбору, расстановке кадров;
- Работа с Вузами;
- Обеспечение хранения кадровой документации.
- Опты работы от 3х. лет в аналогичной должности;
- Знание ТК РФ;
- Опыт работы в 1С:ЗУП 3.2;
- Высокий уровень работоспособности;
- Умение работать в окманде и нацеленность на общий результат
- Полная занятость;
- График 5/2;
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Оформление по ТК РФ;
- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам собеседования - зависит от Вашего опыта работы с учетом знания 1С:ЗУП3.2 и готовности закрывать полный цикл КДП.
HR-партнёр производственного подразделения ведёт полный цикл работы с персоналом: подбор, адаптацию, оценку, развитие и удержание сотрудников, консультируя руководителей и реализуя HR-проекты. Требуются высшее образование и опыт в аналогичной роли от 3 лет; зарплата — от 80 000 ₽.
Подбор персонала, взаимодействие с учебными заведениями и администрирование процессов адаптации, наставничества и обучения в морском торговом порту Усть-Луга требуют высшего образования и навыков работы с большим объёмом информации. Предусмотрены доставка из Кингисеппа и Соснового Бора, ДМС и обучение за счёт компании.
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства на производственном предприятии с фокусом на оптимизацию бумажного документооборота требует знания ТК РФ, воинского учета и кадровой отчетности, а также опыта работы с 1С ЗУП и 1С СЭД. Предусмотрены расширенный ДМС со стоматологией после испытательного срока и корпоративный транспорт.
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства на производственном предприятии с фокусом на оптимизацию документооборота требует знания ТК РФ, воинского учёта, кадровой отчётности и опыта работы с 1С ЗУП. Работодатель предоставляет расширенный ДМС со стоматологией после испытательного срока и корпоративный транспорт до завода и обратно.
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства для штата около 100 человек, включая воинский учет, отчетность и подбор персонала. Требуются опыт от 3 лет в аналогичной должности, знание ТК РФ и 1С:ЗУП 3.2.
Управление газокаротажной, самоходной каротажной и перфораторной станциями при геофизических исследованиях и прострелочно-взрывных работах в скважинах глубиной 1000–3000 м требует удостоверения машиниста каротажной станции. Зарплата — до 200 000 ₽, вахта 30/30 или 45/45.
Приготовление завтраков, обедов и ужинов в полевых условиях, организация котлового питания и соблюдение санитарных требований; требуется санитарная книжка и опыт работы поваром от 1 года. Зарплата — 120 000 ₽, компенсация полевого питания — 30 000 ₽ в месяц, проживание и доставка предоставляются.
Обустройство полевого лагеря, очистка, погрузка и перенос оборудования для геофизических работ выполняются в полевых условиях. Зарплата — от 65 000 до 110 000 ₽ на руки в зависимости от места работы; предоставляются проживание, питание и проезд.
