Обязанности:
- Осуществлять непосредственное руководство Управлением.
- Определять, организовывать, обеспечивать и контролировать реализацию комплексных логистических и производственных программ.
- Обеспечивать эффективность логистических процессов, разрабатывать и внедрять новые процессы, методологии управления движением, учетом и запасами МТР.
- Организовывать, обеспечивать, контролировать процесс учета и управления движением МТР, принимать участие в проведении инвентаризации материальных ценностей.
- Организовывать и контролировать приемку и отпуск МТР по потребности Общества и других обслуживаемых Обществ группы Компании ПАО «НК «Роснефть».
- Организовывать проведение погрузо-разгрузочных работ в соответствии с требованиями правил промышленной безопасности, охраны труба и окружающей среды.
- Обеспечивать повышение уровня обработки железнодорожного подвижного состава и автомобильного транспорта, сокращение простоев под погрузо-разгрузочными операциями.
- Организовывать складирование и хранение МТР в соответствии с нормами и правилами хранения, соблюдением условий и сроков хранения.
Требования:- высшее экономическое или техническое образование (магистр или специалист) и стаж работы по профилю не менее 7 лет, в том числе на руководящих должностях не менее 4 лет, или высшее экономическое или техническое образование (бакалавр) и стаж работы по профилю не менее 9 лет, в том числе на руководящих должностях не менее 5 лет.
- должен знать:
- методы и порядок перспективного и текущего планирования материально-технического обеспечения, разработки нормативов производственных запасов сырья, материалов и других материальных ресурсов, проведения работ по ресурсосбережению;
- организацию материально-технического обеспечения и складского хозяйства;
- порядок заключения договоров с покупателями и контрагентами по оказанию услуг производственного характера, а также контроль за их выполнением, оформления документации на отпуск материалов подразделениям предприятия;
- стандарты и технические условия по материально-техническому обеспечению качества продукции, методы и порядок их разработки.
- переезд к месту постоянной работы в г.Губкинский, ЯНАО;
- компенсация расходов, связанных с переездом;
- предоставление ведомственного жилья;
- социальные льготы и компенсации.
