Заработная плата
не указана
Город
Невинномысск
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
-
Ведение штатного расписания;
- Обработка заявок на изменения ШР.
- Внимательность;
- Аккуратность;
- Высшее образование.
- График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00. После испытательного срока, возможен, гибридный формат работы.
- Официальное оформление по срочному трудовому договору с первого дня работы.
- Полностью белая заработная плата.
- Пакет ДМС с первого месяца работы, включающий стоматологию, стационар и поддержку за рубежом, страхование жизни и здоровья, в том числе от критических заболеваний.
- Забота о благополучии сотрудников: 5 спортивных сообществ (бег, футбол, плавание, теннис, лыжи), корпоративный терапевт в офисе; материальная помощь и дополнительные дни отпуска по семейным обстоятельствам.
- Яркая корпоративная жизнь и возможности для творческой реализации: спортивные соревнования и мероприятия, дни семьи, фруктовые дни, походы в картинную галерею, обмен книгами, творческие конкурсы; система идей по улучшению работы.
Ведение полного цикла подбора персонала от получения заявки до выхода кандидата на работу и сопровождение процесса адаптации. Требуется опыт подбора от 1 года и одновременное ведение 15–20 вакансий. Официальная «белая» зарплата от 80 000 ₽ и ДМС после 1 года работы.
Подбор контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА) по опросным листам, техническому заданию и проектной документации, подготовка ТКП и формирование заказов в ERP-системе 1С с ведением документооборота и переписки с поставщиками. Нужны высшее техническое образование и умение работать с ГОСТ, ТУ и чертежами, опыт не требуется. Зарплата от 70 000 ₽.
Полный цикл подбора персонала для агропромышленного комплекса, включая активный поиск кандидатов через доступные источники, интервью и согласование с руководителями подразделений, а также ведение базы и аналитики по рынку труда. Опыт подбора от 1 года до 3 лет и высшее образование. Зарплата от 60 000 ₽ и официальное трудоустройство.
Телефонное интервьюирование и организация потока соискателей на позиции ИТР, сопровождение кандидатов на этапах трудоустройства и работа с подрядными организациями. Опыт работы в подборе персонала не требуется, но обязательны ориентация на результат и высшее образование. ДМС, питание и частичная компенсация жилья для иногородних, а уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.
Руководство лабораторией, выполняющей техническое диагностирование оборудования электрических сетей методами испытаний и измерений, а также планирование работ по техническому обслуживанию и ремонту устройств РЗА. Высшее образование и опыт не менее 5 лет в электроэнергетике. Зарплата от 92 000 ₽ и ДМС.
Организация и проведение ремонта и диагностики электрооборудования ТЭЦ-2, руководство бригадой и обеспечение качества работ, включая внешние и внутренние осмотры, устранение дефектов и пуско-наладочные работы. Требуется релевантный опыт и готовность к командировкам. ДМС с первого месяца, компенсация питания и конкурентоспособная заработная плата.
Эксплуатация и обслуживание насосных установок высокой производительности на ТЭЦ-2, включая силовые приводы и выявление неисправностей с ремонтом насосов и трубопроводов. Требуются среднее профессиональное образование и удостоверение по профессии «машинист насосных установок». Зарплата от 64 000 ₽ и годовой бонус.
Ремонт и обслуживание парогазотурбинного оборудования на ТЭЦ: диагностика неисправностей, монтаж и демонтаж, слесарная обработка деталей и узлов. Требуются среднее профессиональное образование и аналогичный опыт от 1 до 3 лет. Оформление по ТК РФ и ДМС, включая стоматологию.
