Заработная плата
от 52 000 ₽
Город
Омск
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
В АО "Омский каучук", входящее в группу компаний "Титан" открыта вакансия аппаратчика
Для Вас:
- Официальное трудоустройство;
- "Белая" стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
- Доплата за стаж работы на предприятии;
- Доставка транспортом предприятия (Нефтяники, Левый берег, Амур, Амур 2, Центр, ЖД вокзал, п. Солнечный, п. Береговой);
- ДМС, мед.осмотр за счет предприятия, спец.одежда, оплачиваемый отпуск и т.д.;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Сменный график работы;
- Работа под руководством опытного наставника.
Ваши задачи:
- Обслуживание технологического оборудования цехов с относящимися к нему трубопроводами, вспомогательными устройствами, приборами контроля.
Для нас важно:
- Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, при наличии профильного образования / удостоверения.
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
Подбор сотрудников для ИТ, продуктовых, энергетических и операционных команд занимает 50–60% работы; также роль включает HR-партнерство с бизнесом, разработку стратегии и развитие процессов. Требуются высшее образование и опыт в подборе, адаптации, развитии персонала и выстраивании HR-процессов; доход зависит от проектной деятельности, предусмотрены расширенный ДМС и офис в Москва-Сити.
Подбор персонала и кадровое делопроизводство в системах КЭДО и Directum сочетаются с ведением программ ДМС и соцподдержки, аналитикой и бюджетированием HR-затрат. Требуются высшее образование в области управления персоналом, психологии, юриспруденции или менеджмента, опыт в HR от 3 лет и знание ТК РФ.
Выстраивание HR-функции охватывает подбор и удержание рабочего персонала, экономику труда, метрики и развитие корпоративной культуры в крупной строительной компании. Требуются от 5 лет руководящего HR-опыта в крупных производственных или строительных компаниях с численностью рабочего персонала от 2 тыс. человек и готовность жить в Сосновом Бору.
Выполнение вибродиагностики и виброконтроля динамического оборудования с последующими заключениями и поиском причин вибраций, включая контроль исправности приборов и их поверку. Требуются высшее техническое образование, стаж в вибродиагностике от 1 года и удостоверение специалиста по вибродиагностике II ур. ДМС и доставка транспортом предприятия.
Проведение физико-механических испытаний и входного контроля зернового и комбикормового сырья, включая отбор проб, учёт в 1С: Предприятие8 и внутрилабораторный контроль. Требуются высшее образование по агрохимии и опыт работы от 2 лет; зарплата — 50 000 ₽, предусмотрен корпоративный транспорт.
Контроль соблюдения требований охраны труда и промышленной безопасности на строительстве производственного комплекса по выпуску ПЭТ и ПБТ, методическое обеспечение и профилактика несчастных случаев. Требуется опыт работы от 3 до 6 лет; предоставляются СИЗ и корпоративная доставка.
Координация производственной работы на предприятии по выпуску смазочных материалов и автохимии включает анализ результатов, контроль складов и оборудования, а также планирование смен. Требуются высшее техническое или среднее профессиональное образование и опыт работы; зарплата — от 47 500 ₽.
