Вакансия предполагает ведение технологических процессов дробления материалов, получение продуктов с заданными характеристиками, а также прием, обработку, хранение и учет строительного нерудного материала на складе. Требуется среднее профессиональное (техническое) и профессиональное обучение по профессии рабочих, знание порядка получения продуктов дробления и измельчения. Работа в Ангарске, полный день, официальное трудоустройство, социальная поддержка и доставка служебным транспортом.
Требуется дробильщик (4 разряд) в Нерюнгри с опытом от 2 лет работы на щековой дробилке и удостоверением подтверждающим квалификацию. Обязанности включают ведение технологического процесса дробления, загрузку и выгрузку сырья, регулирование степени измельчения, контроль работы оборудования и подбор деталей. Вахта 30/30, официальное оформление, гарантированная "белая" зарплата, обеспечение спецодеждой и средствами защиты, современные технологии и высокий уровень безопасности.
Вакансия вахтовая в Бодайбо для дробильщика с опытом от 1 года до 3 лет. Обязанности включают ведение технической документации, работу на дробильно-сортировочном комплексе, проведение ремонтных работ и соблюдение правил охраны труда. Предлагается высокая оплата, гарантированные выплаты каждые 2 недели, карьерный рост, оплата проезда, комфортное проживание, спецодежда и обучение.
Требуется дробильщик 4 разряда с опытом от 1 года, удостоверением (желательно), для дробления керновых проб. Работа в Иркутске и Забайкальском крае с проживанием в жилых вагонах, питанием, баней, спутниковой связью и ДЭС. Официальное трудоустройство, оплатa 2 раза в месяц, зона работы — до 2 месяцев.
Опыт работы от 1 до 3 лет, наличие удостоверения дробильщика 4 разряда желательно. Обязанности включают дробление керновых проб. График: полный день, работа в поле на участках Забайкальского края и Иркутской области с проживанием в жилых вагонах, питанием и спутниковой связью. Заработная плата от 150 000 до 170 000 ₽, официальное трудоустройство, выплаты дважды в месяц.
Вакансия включает ведение процесса измельчения полимеров, пуск и остановку механизмов, фасовку материала, подготовку к переработке, смазку деталей и участие в ремонте оборудования. Требуется среднее/высшее техническое образование, знание устройства и правил эксплуатации оборудования, работа с приборами, умение работать в команде и владение MS Office и MS Outlook. Полный соцпакет и карьерное развитие.
Требуется Старший рекрутер с опытом 5+ лет для полного цикла поиска и подбора персонала, взаимодействия с нанимающими менеджерами, проведения скрининга и собеседований, а также формирования отчетности. Необходимы сильные коммуникативные навыки, ответственность, стрессоустойчивость и умение работать в условиях многозадачности. Локация — Нижнекамск, предлагается развитие, цифровые решения, премии и социальные программы.
Требуется Старший рекрутер с опытом от 3 до 6 лет для полного цикла поиска и подбора персонала в Нижнекамске, включая размещение вакансий, активный поиск, скрининг, проведение собеседований и взаимодействие с нанимающими менеджерами. Необходимы навыки работы с отчетностью, управление рекрутерами, сильные коммуникативные навыки, ответственность и ориентация на результат. Предлагается развитие, современные цифровые решения, премии, релокационный пакет, ДМС и социальные программы.
Требуется Старший рекрутер с опытом от 5 лет, умеющий осуществлять полный цикл поиска и подбора персонала, взаимодействовать с нанимающими менеджерами и формировать отчетность. Необходимы сильные коммуникативные навыки, ответственность, стрессоустойчивость и умение работать в многозадачном режиме. Работа в Нижнекамске в компании-лидере топливно-энергетического комплекса с возможностями развития, цифровыми решениями и социальными программами.
Опыт работы от 3 до 6 лет, знание трудового законодательства РФ, нормативных актов и основ кадрового делопроизводства. Ответственность за ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, совмещение, доплаты, график, отпуска, командировки, больничные). Навыки работы с Microsoft Office (Word, Excel, Outlook), а также 1С или SAP. Стрессоустойчивость, аналитические способности, умение работать в режиме многозадачности и взаимодействие с ОЦО.