Заработная плата
от 53 000 до 80 000 ₽
Город
Пенза
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Обслуживание и ремонт оборудования трансформаторных подстанций, осветительной и розеточной сетей, оборудования котельной.
Требования:
- Профильное образование (не ниже среднего специального)
- Опыт работы с высоковольтным оборудованием и электрическими сетями от 2-х лет
- Допуск по электробезопасности не ниже 1000 Вт
Условия:
- Обучение опытными наставниками (при необходимости)
- Официальное трудоустройство с 1 дня работы
- Своевременная заработная плата (выплачивается 2 раза в месяц)
- График 5/2 с 7:15 до 15:45
Дополнительно:
- На предприятии работает Профсоюз и социальные программы
- Бесплатные занятия в спорткомплексе и на уличных тренажерах на территории предприятия
- Столовая и всегда свежая выпечка, комнаты для приема пищи
- В цехе комфортные раздевалки с душевыми
- Полное обеспечение средствами индивидуальной защиты и спецодеждой
Звоните в отдел кадров, ответим на все интересующие Вас вопросы, назначим собеседование!
Другие вакансии в АО «ПТПА»
Обслуживание и ремонт трансформаторных подстанций, осветительных и розеточных сетей, оборудования котельной требуют профильного образования не ниже среднего специального и опыта работы с высоковольтным оборудованием и электрическими сетями от 2 лет. Зарплата — от 53 000 до 80 000 ₽; необходим допуск по электробезопасности не ниже 1000 Вт.
Разработка сезонных и концептуальных блюд, обновление меню и подготовка банкетных предложений входят в работу повара. Зарплата — от 60 000 ₽; предусмотрены бесплатный обед и обучение у наставников.
Закупки приводной техники по чертежам заказчика включают поиск поставщиков, согласование договоров, подбор альтернатив для снижения цен и управление складскими запасами. Опыт закупок приветствуется; зарплата — от 80 800 до 101 000 ₽.
Руководство формированием БДиР и разработка методик расчёта себестоимости и учёта доходов и расходов направлены на оптимизацию затрат производства. Требуются высшее экономическое образование и не менее 2 лет опыта в аналогичной должности на производстве.
Руководство коммерческим подразделением арматуростроительной компании направлено на повышение эффективности бизнеса и прибыли: работа включает продвижение ЗРА, переговоры с заказчиками, выполнение бюджета продаж и формирование команды. Важны успешный опыт активных продаж в B2B и формирования команды; командировки — 2–3 раза в месяц.
