Заработная плата
не указана
Город
Краснодар
Опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Приемка-сдача смены и оперативной документации.
- Проверка положения накладок/устройств релейной защиты и автоматики.
- Запись показаний измерительных приборов.
- Осмотр состояния электротехнического оборудования 0,4-6 кВ.
- Информирование оперативного руководства об отклонениях от заданных режимов работы электротехнического оборудования.
- Производство оперативных переключений.
- Техническое обслуживание и чистка закрепленного оборудования.
- Содержание в сохранности и в исправности средств защиты, оборудования и инвентаря, оперативной документации и схем.
- Обеспечение наличия и сохранности первичных средств пожаротушения.
- Выполнение требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.
- Прохождение противоаварийных и противопожарных тренировок на КТЭЦ.
- Обеспечивать ведение установленной документации на рабочем месте.
- наличие среднего общего образования и обучения по программе профессиональной подготовки на должность старшего электромонтера по обслуживанию электростанции 6 разряда;
- быстрая обучаемость, техническая грамотность;
- Группа по электробезопасности не ниже III;
- наличие среднего или высшего профессионального образования (электротехнического) приветствуется
- График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00;
- Официальное трудоустройство;
- Стабильный доход: оклад и ежемесячная премия;
- Расширенный ДМС (включая стоматологию), НС.
- Бонусы и льготы от компании.
Обслуживание электротехнического оборудования на ТЭЦ-4 и ТЭЦ-5 включает ведение заданного режима, оперативные переключения, пуски и остановы, а также ликвидацию аварий. Требуются высшее или среднее профессиональное образование и опыт от 1 года; зарплата — от 70 000 до 88 000 ₽, предусмотрен сменный график.
Оперативное обслуживание электрооборудования электростанции включает переключения до 1000 В и выше, подготовку рабочих мест и допуск бригад; требуется техническое образование в области энергетики и практический опыт от 1 года. Зарплата — от 91 000 до 92 000 ₽, предусмотрены доплата за вредные условия и дополнительный отпуск.
Обслуживание и ремонт электрооборудования и электросетей, проведение ППР и оперативных переключений выполняются на объектах нефтегазодобычи; требуется не менее 2 лет опыта электромонтёром по 4 разряду. Работа проходит вахтовым методом в Радужном, с проживанием в общежитии, питанием и возмещением проезда от базового города до пункта сбора.
Планово-предупредительные осмотры, ремонт и монтаж электрооборудования до 1000 В, а также оперативные переключения в электроустановках требуют знания электротехники и умения читать схемы. Зарплата — от 70 000 ₽; наличие действующей группы по электробезопасности не ниже III до 1000 В будет преимуществом.
Эксплуатация электрооборудования Среднеуральской ГРЭС включает осмотры, переключения, подготовку рабочих мест, допуск ремонтного персонала и текущий ремонт. Требуются электротехническое образование, опыт электромонтером от 1 года и группа по электробезопасности от 3 до и выше 1000В; зарплата — от 100 000 ₽.
Эксплуатация, переключение и текущий ремонт электрооборудования Среднеуральской ГРЭС, включая подготовку рабочих мест и оперативную документацию. Требуются электротехническое образование, опыт электромонтером от 1 года и группа по электробезопасности от 3 до и выше 1000В; зарплата — от 100 000 ₽.
Обслуживание электротехнического оборудования 0,4–6 кВ на КТЭЦ включает осмотры, оперативные переключения и контроль режимов работы. Требуются среднее общее образование, подготовка по программе профессионального обучения на должность старшего электромонтера 6 разряда и группа по электробезопасности не ниже III; электротехническое профессиональное образование приветствуется.
Эксплуатация и ремонт электрооборудования Среднеуральской ГРЭС, включая оборудование 6/10/35/110/220 кВ, переключения и допуск ремонтного персонала, требуют опыта электромонтером от 1 года и группы по электробезопасности от 3 до и выше 1000 В. Зарплата — от 100 000 ₽; сменный график по 12 часов, корпоративный транспорт.
