Заработная плата
не указана
Город
Санкт-Петербург
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
Чем Вы будете заниматься:
- выступать связующим звеном между клиниками и внутренней ИТ-компанией, выстраивать эффективное взаимодействие между бизнесом и ИТ;
- выезжать в филиалы, проводить интервью, опросы и анкетирование сотрудников, выявлять потребности бизнеса в развитии ИТ;
- прорабатывать инициативы от идеи до согласованного решения: собирать и формализовать требования, участвовать в оценке и согласовании с бизнесом и ИТ;
- участвовать в аудите ИТ-процессов и ревизии бизнес-процессов, связанных с ИТ;
- оценивать работу ИТ-функции с точки зрения бизнеса и готовить предложения по ее улучшению;
- вести регулярную коммуникацию с руководителями клиник и ИТ-компании.
Мы ожидаем, что Вы:
- имеете опыт работы бизнес-аналитиком, клиентским менеджером в ИТ или руководителем ИТ-проектов от 2 лет;
- умеете собирать и формализовать требования, а также описывать процессы в BPMN или аналогичных нотациях;
- уверенно выстраиваете коммуникацию с руководителями, проводите встречи и интервью;
- умеете работать с данными: собирать, анализировать и представлять выводы в наглядном виде с помощью Excel или табличных инструментов;
- готовы к очной работе и регулярным выездам в филиалы;
- имеете высшее образование;
- имеете опыт работы с медицинскими информационными системами в ИТ и понимаете специфику медицинской отрасли: МИС, ЕГИСЗ/СЭМД, требования 152-ФЗ и 323-ФЗ, принципы работы с врачебной тайной;
- знаете ITIL / ITSM, SQL или BI-инструменты;
- имеете опыт работы с сетью филиалов.
Мы предлагаем:
- стабильность, на которую можем опираться. Официальное оформление в аккредитованной IT-компании, «белая» зарплата и ежегодная индексация, льготная ипотека и отсрочка от армии;
- рост без потолка. Оплачиваем курсы, тренинги и сертификации, отправляем на конференции и форумы. Поддерживаем во всём, что помогает расти;
- прозрачная мотивация. Ежеквартальные или годовые премии за результат — индивидуальный и командный;
- здоровье в приоритете. ДМС со стоматологией + доплата по больничному от 50 до 100 %;
- опции для родителей. Финансовая помощь при рождении ребёнка и 100 % оплата отпуска по беременности и родам;
- допы, которые радуют. Корпоративная мобильная связь, а ещё — скидки от наших партнёров: на технику, спорт, еду, обучение и не только. Маленькие бонусы, которые делают будни приятнее;
- атмосфера, которая заряжает. У нас не боятся пробовать новое, идеи обсуждаются на равных, а не спускаются сверху. Жёстких иерархий нет — есть свобода предлагать, менять процессы и влиять на то, что и как вы делаете.
Организация ИТ-сервисов и развитие систем промышленной автоматизации охватывают поддержку, интеграцию и эксплуатацию MES и других систем. Требуются знание практик ITIL 4, опыт управления сервисами, бюджетом и P&L, а также не менее 5 лет руководящей работы; формат гибридный, командировки — до 20% рабочего времени.
Управление ИТ-услугами поддержки систем промышленной автоматизации включает контроль соглашений и метрик, координацию поставщиков и улучшение качества сервиса. Требуются высшее образование, от 3 лет работы в ИТ, управленческий опыт от полугода и знание ITIL или ITSM; зарплата — от 176 000 ₽, иногородним кандидатам предоставляется релокационный пакет.
Управление ИТ-услугами поддержки систем промышленной автоматизации включает контроль качества, соглашений об уровне услуг, работы поставщиков и координацию улучшений. Требуются высшее образование, не менее 3 лет опыта в ИТ, полгода управленческого опыта и знание ITIL или ITSM; зарплата — от 176 000 ₽, иногородним предоставляется релокационный пакет.
Управление ИТ-услугами поддержки систем промышленной автоматизации включает контроль уровня и качества сервиса, координацию участников и поставщиков, анализ отчетности и планирование ЗИП. Требуются высшее образование, от 3 лет опыта в ИТ, управленческий опыт от полугода и знание ITIL или ITSM; зарплата — от 176 000 ₽, иногородним предоставляется релокационный пакет.
Развитие ИТ-сервисов медицинской сети включает сбор и формализацию потребностей клиник, согласование инициатив между бизнесом и ИТ, аудит процессов и подготовку улучшений. Требуются опыт в бизнес-анализе, клиентском менеджменте в ИТ или управлении ИТ-проектами от 2 лет и знание BPMN либо аналогичных нотаций; работа предполагает регулярные выезды в филиалы.
Учет взаиморасчетов с покупателями включает отражение актов взаимных зачетов, корректировочных счетов-фактур и возвратов товаров, операционный контроль и участие в закрытии периода. Требуются высшее или среднее специальное образование в области бухгалтерского учета и опыт работы бухгалтером от 1 года.
Подготовка статистической и российской бухгалтерской отчётности в 1С включает закрытие периодов и сопровождение аудиторских и проверочных мероприятий. Требуются высшее бухгалтерское или экономическое образование, не менее года опыта в экономической сфере и работы с 1С, а также английский уровня B1.
Бурение взрывных скважин на установке СБШ-250 на горно-обогатительном комбинате включает подготовку и обслуживание оборудования. Требуются свидетельство машиниста буровой установки 6 разряда и IV группа по электробезопасности; вахта 30/30, предоставляются проживание и билеты к месту работы и обратно.
