Заработная плата
от 50 000 до 60 000 ₽
Город
Удомля
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
АО "Тверьгорэлектро" - это крупнейшая сетевая компания региона в сфере электроэнергетики, в которой трудится более 1000 сотрудников.
В настоящее время компания, обеспечивает электроснабжение Твери, а также 18 муниципальных образований Тверской области.
Сейчас у нас открыты вакансии электромонтеров в различных подразделениях: участке трансформаторных подстанций, участке воздушных и кабельных линий, сетях наружного освещения и лаборатории.
Мы предлагаем:
- стабильную выплату зарплаты от 50 000 (минимально), итоговая зарплата обсуждается на собеседовании и зависит только от Ваших навыков
- льготы, дополнительные выплаты по кол. договору, годовые премии
- ежемесячная надбавка за выслугу лет при стаже работы в компании от 1 года
- обучение и повышение разряда за счет работодателя
- удобный график 5/2 с 8 до 17
- предоставляем спец. одежду, СИЗ, рабочие инструменты
- праздники и подарки для детей
- предоставление жилья иногородним
- проведение медосмотров за счет работодателя
Вашими задачами будут:
- обслуживание, ремонт электрооборудования организации при текущей эксплуатации и восстановление работоспособности при аварийных ситуациях
- ведение технической документации на электрооборудование
- выполнение электромонтажных работ
Наши ожидания от Вас:
- образование не ниже среднего-профессионального
- опыт работы по специальности от 1 года будет преимуществом
- группа допуска по электробезопасности не ниже третьей
Давайте вместе делать жизнь ярче! Звоните или оставляйте отклик на вакансию!
Кадровое делопроизводство на производственном предприятии включает оформление кадровых событий и отпусков, ведение табельного учета и личных дел, подготовку документов и передачу дел на архивное хранение. Необходимы знание трудового законодательства и зарплата до 110 500 ₽; опыт работы в 1С ЗУП, 1С Документооборот и 1С ERP будет преимуществом.
В компании с крупной сетью АЗС специалист ведёт кадровую отчётность, взаимодействует с СФР и другими организациями, оформляет наградные документы и сопровождает квотирование рабочих мест для инвалидов. Требуются высшее образование в области управления персоналом, не менее 5 лет опыта и работа с системами кадрового электронного документооборота; зарплата — от 125 000 до 135 000 ₽.
Выстраивание HR-функции охватывает подбор и удержание рабочего персонала, экономику труда, метрики и развитие корпоративной культуры в крупной строительной компании. Требуются от 5 лет руководящего HR-опыта в крупных производственных или строительных компаниях с численностью рабочего персонала от 2 тыс. человек и готовность жить в Сосновом Бору.
Руководство HR-функцией охватывает кадровую стратегию, планирование ресурсов, бюджет ФОТ, развитие персонала и кадровый резерв на производстве непрерывного цикла. Требуются высшее образование в экономике, управлении или HR, от 7 лет опыта в HR, включая не менее 3 лет на управленческой должности; предусмотрен релокационный пакет при переезде в Новомосковск.
Работа включает управление автовышкой, БКМ и другой спецтехникой для подъёма электромонтёров на высоту; при отсутствии категории С или квалификации на спецтехнику предприятие обучает за свой счёт. Заработная плата — от 55 000 до 90 000 ₽.
Обслуживание и ремонт электрохозяйства компании включают электромонтажные работы и восстановление электрооборудования при авариях; требуется образование не ниже среднего специального и группа допуска по электробезопасности не ниже третьей. Зарплата — от 50 000 ₽, предусмотрено обучение за счет работодателя.
Ремонт и обслуживание автомобилей в сетевой компании, обеспечивающей электроснабжение региона; профильный опыт работы будет преимуществом. Зарплата — от 55 000 до 70 000 ₽, предоставляются спецодежда и инструмент.
Ремонт и обслуживание линий электропередач, распределительных пунктов и трансформаторных подстанций требуют группы по электробезопасности не ниже IV до и выше 1000 В, стажа по специальности от 2 лет и II группы по работам на высоте. Зарплата — от 40 000 до 60 000 ₽.
