Обязанности:
-
Работа в условиях шахты района Талнах города Норильск (Рудник "Октябрьский").
-
Работа со специализированной подземной самоходной техникой различных видов (Погрузочно-доставочная машина, Шахтный автосамосвал, Самоходная буровая установка и другое) и производителей (Caterpillar, Реземин, Sandvik, EPIROC, Atlas Copco, TROIDON, AKTOR, PAUS и другое).
-
Вахта 60 дней работы/60 дней отдыха (оплачиваемый межвахтовый период).
-
Сменный график работ 6/1 (6 рабочих дней/1 день выходной).
-
Диагностика и устранение неисправностей подземных самоходных машин.
-
Технический анализ отказов оборудования, тестирование, регулировка, наладка, ремонт подземной самоходной техники
-
Среднеспециальное техническое образование.
-
Опыт работы по специальности от 1 года.
-
Свидетельство по профессии
-
Проживание в комфортном современном общежитии по 2-4 человека в комнате (на этаже расположены все необходимые бытовые помещения).
-
Приобретение авиабилетов до Норильска и обратно за счет работодателя.
-
Бесплатный трансфер из аэропорта Норильск до места проживания и обратно.
-
Выплата заработной платы дважды в месяц с ежегодной индексацией ее размера в связи с ростом потребительских цен.
-
Суточная надбавка во время нахождения на вахте, для питания и покрытия иных расходов (750 рублей) – зачисляются в з/п.
-
Дополнительное материальное стимулирование (периодические и единовременные премии).
-
Питание за счет компании с зачислением средств за количество отработанных смен, на специализированную карту лечебно-профилактического питания в корпоративных столовых (1131,72 рублей за смену, лимит трат 2 500 в сутки) - не входят в состав з/п.
-
Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 дня, плюс дополнительные дни отдыха за работу во вредных условиях труда.
-
Бесплатное обеспечение средствами индивидуальной защиты для безопасного выполнения трудовых обязанностей.
-
Добровольное медицинское страхование.
-
Возможность карьерного роста в рамках Компании.
-
Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.
-
Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.
-
Корпоративная социальная программа льготного кредитования работников ПАО «ГМК «Норильский никель». Компания предоставляет работнику беспроцентный заем на первоначальный взнос со сроком возврата до десяти лет и компенсацию части процентов по ипотечному кредиту.
