Заработная плата
от 59 000 до 120 000 ₽
Город
Новосибирск
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
ООО «НОВОСИБИРСКАЯ ТЕПЛОСЕТЕВАЯ КОМПАНИЯ» входит в состав группы компаний «СИБИРСКАЯ ГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ» - крупнейший холдинг в Сибирском федеральном округе в сфере производства электрической и тепловой энергии. Под единым брендом СГК объединены более 20 компаний, ведущих свою деятельности в сфере производства электрической и тепловой энергии, транспортировки и реализации теплоносителя, сервисные и инжиниринговые компании.
Обязанности:
- Ремонт и обслуживание тепловых сетей и оборудования.
- Наличие среднего общего образования / среднего профессионального образования.
Условия:
- Работа в крупной стабильной компании (отношения с работодателем по ТК РФ);
- Постоянное профессиональное развитие (у нас есть свой корпоративный учебный центр);
- Выплаты по коллективному договору: дополнительный бонус к отпуску, мат. помощь и доп. отпуск при рождении детей, в связи со свадьбой (своей или близких родственников);
- ДМС + ежегодные прививки от гриппа и клещевого энцефалита;
- Корпоративная культура, ориентированная на человека и насыщенная корпоративная жизнь (КВН, День "Донора", Спартакиада, экологические проекты, благотворительные акции);
- Корпоративный доступ к сервису скидок Best Benifits;
- Предоставляем бронирование по законодательству РФ.
Ведение полного цикла подбора персонала от получения заявки до выхода кандидата на работу и сопровождение процесса адаптации. Требуется опыт подбора от 1 года и одновременное ведение 15–20 вакансий. Официальная «белая» зарплата от 80 000 ₽ и ДМС после 1 года работы.
Подбор контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА) по опросным листам, техническому заданию и проектной документации, подготовка ТКП и формирование заказов в ERP-системе 1С с ведением документооборота и переписки с поставщиками. Нужны высшее техническое образование и умение работать с ГОСТ, ТУ и чертежами, опыт не требуется. Зарплата от 70 000 ₽.
Полный цикл подбора персонала для агропромышленного комплекса, включая активный поиск кандидатов через доступные источники, интервью и согласование с руководителями подразделений, а также ведение базы и аналитики по рынку труда. Опыт подбора от 1 года до 3 лет и высшее образование. Зарплата от 60 000 ₽ и официальное трудоустройство.
Телефонное интервьюирование и организация потока соискателей на позиции ИТР, сопровождение кандидатов на этапах трудоустройства и работа с подрядными организациями. Опыт работы в подборе персонала не требуется, но обязательны ориентация на результат и высшее образование. ДМС, питание и частичная компенсация жилья для иногородних, а уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.
В Новосибирске требуется слесарь по обслуживанию оборудования электростанций 5 разряда с опытом работы от 1 до 3 лет для ремонта и обслуживания газификаторов, разводок и центробежных компрессоров. Обязательно владение токарными и металлорежущими станками. Работа в крупной энергетической компании с официальным трудоустройством, обучением, ДМС, социальными бонусами и графиком 5/2. Заработная плата 60 000 ₽.
Сварка ручная дуговая и ручная аргонодуговая при ремонте котельного оборудования на Красноярской ТЭЦ-1, включая котлы, арматуру и трубопроводы пара и горячей воды, с соблюдением сроков и качества работ. Опыт от 1 года до 3 лет и среднее профессиональное образование. Зарплата от 100 000 ₽.
Выполнение ремонтных работ основного и вспомогательного оборудования ТЭЦ с применением газорезки. Требуются опыт и удостоверение газорезчика. Зарплата от 100 000 ₽ и ДМС, а также дополнительная единовременная выплата к отпуску.
Руководство отделом ОТОиР Кызылской ТЭЦ с планированием ремонтных кампаний, организацией и контролем работ по модернизации котлов, турбин и генераторов, а также обеспечением промышленной безопасности и охраны труда. Необходимы высшее техническое образование и стаж 3–5 лет в ремонте и эксплуатации теплотехнического или энергетического оборудования. Зарплата от 120 000 до 130 000 ₽.
