ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.
Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение"
Обязанности:
-
Организация своевременного ремонта и технического обслуживания автотранспорта и спецтехники компании;
-
Руководство ремонтным подразделением;
-
Контроль за использованием запчастей и материалов;
-
Заказ запчастей, дефектовка, формирования ведомостей;
-
Переписка с официальными дилерами по вопросам гарантии и ремонта;
-
Поддержание закреплённой территории в надлежащем состоянии;
-
Обеспечение разработки и организации технологических процессов производства и обработки деталей, сборки узлов, агрегатов машин, оборудования с заданными характеристиками и в соответствии со стандартами;
-
Организация разработки и своевременное доведение до исполнителей плановых заданий, осуществление контроля за проведением ремонтных работ и испытаний оборудования.
Требования:
-
Опыт работы от 5-ти лет начальником в области ремонта самосвальной техники и дорожно-строительной техники;
-
Опыт работы вахтовым методом в условиях Крайнего Севера является преимуществом.
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
-
Выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
-
Полис ДМС после испытательного срока;
-
Компенсация питания;
-
График работы : вахтовый метод работы 45/45;
-
Место работы: месторождение Тас Юрях;
-
Заработная плата указана за месяц вахты;
-
Награждение и премирование: за переработки и ночные смены (ежемесячно), к профессиональным праздникам, за высокие результаты работы;
-
Большой парк техники и спецтехники, боксы, мастера и запчасти для ремонта в наличии либо под заказ;
-
Спец. одежда, постельное белье, 3-х разовое горячее питание, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании;
-
Проживание в вагон-городке;
-
На территории городка столовая, баня, прачечная;
-
Предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков: 1 сентября, рождение детей, заключение брака и др.;
-
Возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.
Бонусы от компании для семьи сотрудника:
-
Материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.)
-
Компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
-
Новогодние подарки детям.
