- Осуществлять разработку, обоснование и обеспечение утверждения иерархической структуры работ проекта, ее детализацию в ходе исполнения проекта, актуализацию комплексного графика проекта.
- Вести разработку и актуализацию плана ключевых событий проекта (вех), с учетом привязки к ним ассоциированных событий проекта и выполненных / завершенных работ и мероприятий.
- Вести Текущий календарно-сетевой график проекта, разрабатывать первичные календарно-сетевые графики в отношении работ, выполняемых привлекаемыми исполнителями.
- Вести учет потребления подрядными организациями ресурсов и сопоставление потребления ресурсов с фактическим и прогнозным статусом выполнения работ, предусмотренных календарно-сетевым графиком.
- Контролировать полноту и достоверность данных, предоставляемых подрядными организациями и исполнителями о статусе выполнения работ.
- Осуществлять привязку, корректировку стоимости работ, извлеченных из локальных смет на строительство, к работам календарно-сетевого графика (работа выполняется с использованием системы АСУ ПБ).
- Участвовать в разработке Бизнес Плана и Плана управления проектами, в подготовке материалов проектов для принятия решений ИПК/ИК, в подготовке к проведению аудитов проектов (Project Assurance) и непосредственное в них участие.
- Вести отчетность о выполнении физических объемов работ, прогнозировать сроки их завершения.
- Вести отчетность о статусе и прогнозе достижения ключевых вех проекта.
- Вести аналитическую отчетность о статусе, достаточности/ дефиците ресурсов подрядных организаций для исполнения оставшихся объемов работ «в срок».
- высшее образование
- Опыт работы в программах Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), Oracle Primavera, Outlook, MS Project
- Работа в крупнейшей в отрасли компании.
- График работы в г. Норильск 5/2.
- Уровень дохода обсуждается в процессе знакомства и взаимной заинтересованности (ежемесячный оклад + годовая премия).
- Ежегодная оплата дороги к месту отдыха.
- Санаторно-курортное лечение.
- Расширенный социальный пакет, ДМС, включающий стоматологию и страхование жизни.
- Возможности обучения: собственный корпоративный университет, внешние учебные организации, бизнес-школы, лучшие эксперты и тренеры.
- Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.
- Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.
