Заработная плата
90 000 ₽
Город
Дружинино
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
Специалист
Дата публикации: 21 мая 2025

Обязанности:

  1. Прием газомоторного топлива (сжиженного, сжатого газа) в резервуары заправочных станций (комплексов).
  2. Поверка наличия пломб на сливных штуцерах, отсутствия повреждений корпуса цистерны и исправности запорной и контрольной арматуры, резинотканевых рукавов.
  3. Контроль за действиями водителя автогазовоза перед сливом газомоторного топлива в резервуары (закрепление автогазовоза, заземление автоцистерны, проверка исправности шлангов для слива).
  4. Слив избытка газомоторного топлива в другие резервуары в случае переполнения резервуара.
  5. Отключение аварийного участка в случае обнаружения утечки газа и принятие мер по ее ликвидации.
  6. Оформление документации по приему топлива, составление актов.
  7. Руководство деятельностью заправочных станций (комплексов) и персоналом.
  8. Руководство и контроль бесперебойного отпуска топлива потребителям в установленном для каждой заправочной станции ассортименте.
  9. Принятие мер по сокращению простоя АЗС.
  10. Контроль эксплуатации заправочных средств, оборудования и КИП, межремонтного обслуживания (выявление причин неисправностей и организация их устранения).
  11. Контроль наличия и исправности противопожарных средств, санитарного состояния территории заправочной станции.
  12. Организация оперативного учета и контроля процессов приема, отпуска и хранения топлива на заправочной станции.
  13. Организация мероприятий по обеспечению качества топлива в резервуарах заправочной станции.
  14. Контроль исправности топливно-раздаточного оборудования и инвентаря, своевременного ремонта.
  15. Организация работ по текущему и капитальному ремонту оборудования на заправочной станции, включая зачистку резервуаров.
  16. Контроль и участие в составлении дефектных ведомостей оборудования заправочной станции и графиков текущего и капитального ремонтов.
  17. Контроль графиков выполнения поверки КИП.
  18. Организация мероприятий по энергоэкономии на заправочной станции (комплексе).
  19. Организация и контроль общехозяйственных работ на заправочной станции (комплексе).
  20. Внедрение стандартов обслуживания на заправочной станции и контроль их исполнения.
  21. Выполнение показателей по товарообороту.
  22. Ведение документооборота заправочной станции и между заправочными станциями и офисом (учет топлива, подготовка и проверка правильности оформления).
  23. Организация и планирование работы персонала заправочной станции.
  24. Разработка графиков работ персонала заправочной станции (комплекса), учет рабочего времени.
  25. Своевременно составляет табель учета рабочего времени за фактически отработанное время и сдает в группу по поддержке бизнеса.
  26. В целях недопущения переработки в период неявок (отпусков, больничных и т.п.) операторов заправочной станции – контролеров – кассиров привлекается для работы за пультом управления АЗС для выполнения обязанностей оператора заправочной станции.
  27. Осуществлять непосредственный отпуск нефтепродуктов, товаров и услуг сопутствующего сервиса через ККМ с использованием установленной автоматизированной системы управления ТРК в следующих ситуациях:

- при наличии очередей в торговом зале (от 3-х клиентов на кассе),

- при отсутствии штатного персонала (вакансия, больничный лист, отпуск и тп.)

28. Качественно обслуживать клиентов АЗС (в том числе и на объектах сопутствующего сервиса) в соответствии с требованиями Единой книги стандартов АЗС РСС ПАО «Татнефть» (ЕКС) и «Закона о защите прав потребителей».

29. Организация работ по обучению (стажировке), по повышению квалификации и профессионального мастерства коллектива АЗС (МАЗС, АГЗС, ААЗС), проводит воспитательную работу в коллективе. Письменным распоряжением закрепляет работников АЗС (МАЗС, АГЗС, ААЗС), для стажировки за квалифицированными работниками с указанием продолжительности стажировки и ответственного лица.

30. Обеспечивает котельную необходимыми материалами и инструкциями по охране труда и пожарной безопасности.

31. Должен знать конструкцию и правила эксплуатации блочной модульной котельной, на твердом топливе (пеллетах); работу предохранительных элементов и сигнализации, обеспечивающих безопасную работу котла, основные методы подготовки к пуску и остановке котла.

32. Организует и руководит работами по наладке оборудования котельной в процессе работы, техническом обслуживании и замене неисправных частей и узлов отопительной системы. Осуществляет допуск в котельную командированного персонала для ТО оборудования котельной.

33. На протяжении отопительного сезона контролирует наличие топлива для котельной, при необходимости предоставлять заявку на доставку пеллетов.

34. Организует проведение учебно-тренировочных занятий согласно утвержденному графику.

35. Организует своевременное производство работы по обслуживанию котла и отопительной системы.

36. При получении информации о выходе из строя оборудования котельной и автоматики принимает меры к устранению неисправности. Для поддержания температурного режима в здании операторной организует работу резервных источников тепла (конвекторов).

37. Постановка и доведение до персонала производственных заданий, распределение заданий между ними, контроль их выполнения.

38. Разъяснение работникам особых условий работ.

39. Создание условий выполнения персоналом плановых заданий и равномерной (ритмичной) работы.

40. Проведение инструктажей по пожарной безопасности и охране труда.

41. Контроль качественного выполнения работы и состояния рабочих мест.

42. Контроль трудовой дисциплины, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка.

43. Создание на заправочной станции благоприятной психологической обстановки.

44. Доведение до сведения персонала распоряжений и приказов администрации организации.

45. Надзор за выполнением требованием правил пожарной и промышленной безопасности, правил устройства электроустановок, охраны труда и окружающей среды на заправочной станции.

46. Доведение до сведения руководителей фактов нарушений подчиненными трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка.

47. Представление интересов персонала перед администрацией.

48. Мотивация персонала.

49. Анализ потребностей клиентов в продукции, реализуемой заправочными станциями.

50. Участие в разработке и реализации проектов, связанных с деятельностью отдела продаж.

51. Контроль отпуска топлива и качества услуг клиентам.

52. Ведение отчетности по продажам.

53. Ведет переговоры по привлечению новых корпоративных клиентов, анализ конъюнктуры рынка и мониторинг клиентов по нефтегазопродуктам, шинам и маслам.

54. Своевременно предоставляет документы по перемещению, выбытию и ликвидации основных средств и материальных ценностей, находящихся в эксплуатации, с объектов РСС в отдел бухгалтерского учета и отчетности филиала в установленные сроки».

55. Знает и выполняет требования Положения о порядке действий ответственных лиц ООО «Татнефть – АЗС Центр» в системе учета заявок «Интрасервис».

56. При приеме – сдаче смены совместно с операторами заправочной станции – контролерами – кассирами (АГЗС, МАЗС, ААЗС) проверяет в журнале учета подачи и исполнения заявок «Интрасервис» наличие заявок на неисправности и потребности АЗС (АГЗС, МАЗС, ААЗС), а также все текущие заявки для ознакомления и последующего контроля их выполнения.

57. При обнаружении неисправности, поступления информации касающейся жизнеобеспечения АЗС (отсутствие нефтепродуктов, отключение электроэнергии, ремонтные работы, остановка технологического оборудования, простой АЗС), а также другие потребности АЗС (включая все расходные материалы, запасные части ТРК и оборудования, канцелярские и хозяйственные товары) незамедлительно зарегистрировать заявку в системе «Интрасервис».

58. Осуществление контроля промышленной безопасности и охраны труда в соответствии с п.2.11. «Методики определения необходимого объёма первичной и периодической аттестации специалистов и работников опасных производственных объектов».

Требования:

  • высшее профильное (при непрофильном образовании необходимы программы профессиональной переподготовки (не менее 250 ч.)
  • Уровень профессионального образования - бакалавриат, магистратура, специалитет, подготовка кадров высшей квалификации.
  • Направленность (профиль) образования: 2.15.03.02 «Технологические машины и оборудование», или 2.15.03.04 «Автоматизация технологических процессов и производств», или 2.21.03.01 «Нефтегазовое дело», или 2.23.03.01 «Технология транспортных процессов», или 2.23.03.03 «Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов», или 2.27.03.04 «Управление в технических системах», или 5.38.03.01 «Экономика», или 5.38.03.02 «Менеджмент», или 5.38.03.06 «Торговое дело», или 5.38.03.07 «Товароведение», или 5.43.03.01 «Сервис», при непрофильном образовании необходимы программы профессиональной переподготовки (не менее 250 часов).
  • Учёная степень - без предъявления требований.
  • Опыт или стаж работы по функциональному направлению – не менее 1 года.
Условия:
  • График работы: с понедельника по пятницу с 8.00 до 17.00 (обеденный перерыв с 12.00 до 13.00 часов), выходные дни: суббота, воскресенье.

    Ежегодный отпуск: 28 календарных дней, 3 дня за ненормированный рабочий день.

    Заработная плата: предусмотрена материальная помощь к отпуску, а также премирование по итогам работы за месяц, квартал, год.


Отдел кадров    
Телефон+7 (8553) 37-11-11
Электронная почтаtnr@tatneft.ru
Вакансии. Отзывы. Зарплаты
Другие компанииПАО «Татнефть»
Специалист
Полный день
Ищется Operation/Administrative Manager в Дубае (Jebel Ali Free Zone) с опытом от 3 до 6 лет, знанием Excel, 1C Drive и свободным английским. Обязанности включают управление подразделениями (15 сотрудников), организацию документационного обеспечения, проведение проектов и переговоров, управление продажами, бюджетом и офисом. Требуется релевантный опыт, предпочтительно в производственной сфере.
Начинающий специалист
Полный день
Вакансия предполагает выполнение задач по заказам полиграфической и сувенирной продукции, участию в организации выставок, поздравлениях клиентов и партнёров, а также выполнению поручений руководителя. Требуются базовые навыки работы с Photoshop, Illustrator, уверенное владение Word, Excel, Power Point, Outlook, организаторские способности и структурирование информации. Опыт в маркетинге или закупках является преимуществом.
Специалист
Полный день
Менеджер по продажам КИПиА в Москве с опытом от 1 до 3 лет занимается продвижением оборудования КИПиА, расходомеров и узлов учета газа, получением заказов и заключением договоров. Требуется высшее или среднее техническое образование, умение работать с технической информацией, коммуникабельность и целеустремленность. Предлагается оклад от 135 000 ₽, премия, официальное трудоустройство и развитие.
Специалист
Полный день
Менеджер по продажам В2В в электротехнической компании с опытом от 1 до 3 лет занимается активными продажами оборудования, продвижением продукции, ведением деловых переговоров с ключевыми клиентами, управлением дебиторской задолженностью и расширением клиентской базы. Предлагается высокий доход, официальное оформление, участие в корпоративных мероприятиях и поддержка наставника в комфортном офисе в Санкт-Петербурге.
Специалист
Полный день
ООО «ВМП ВОСТОК» ищет регионального менеджера по продажам с опытом 3-6 лет для работы в Владивостоке. Обязанности включают поиск клиентов, ведение переговоров, мониторинг рынка и работу с проектной документацией. Предлагается заработная плата от 150 000 до 200 000 ₽, система бонусов, разъездной характер работы, обучение и развитие, возможность релокации.
Специалист
Полный день
Требуется мастер АЗС в Дружинино с опытом от 1 до 3 лет, высшим профильным образованием или прохождением переподготовки. Обязанности включают прием газомоторного топлива, руководство деятельностью заправочной станции, контроль оборудования, обслуживание клиентов, планирование работы персонала, ведение документации, обеспечение стандартов и безопасности, а также участие в проектах отдела продаж. График: пн-пт, 8:00–17:00, зарплата 90 000 ₽, социальные гарантии и премии.
Руководитель
Полный день
Требуется начальник отдела маркетинга и продаж с более чем 6-летним опытом для руководства отделом, развития маркетинговой стратегии, координации деятельности структурных подразделений, разработки маркетинговой политики и взаимодействия с партнерами. Обязанности включают анализ рынка, проведение тендеров, заключение контрактов и обеспечение загрузки мощностей. Предлагается стабильная зарплата от 122 100 до 141 000 ₽, работа в Бугульме, полный день, социальные гарантии и обучение за счет предприятия.
Руководитель
Полный день
Требуется начальник отдела маркетинга и продаж с более чем 6-летним опытом для руководства отделом, развития маркетинговой стратегии, координации деятельности структурных подразделений, разработки маркетинговой политики и взаимодействия с партнерами. Обязанности включают проведение тендеров, заключение контрактов и анализ рынка. Работа в Бугульме, полный день, высокая заработная плата, социальные гарантии и обучение за счет предприятия.
Специалист
Полный день
Обязанности включают участие в тендерах, подготовку предложений по освоению новых рынков, заключение договоров в 1С УХ_ПСО и «Контур. Диадок», разработку стратегических планов, анализ дебиторской задолженности и планирование загрузки мощностей. Требуется высшее образование, опыт работы 3-6 лет, навыки работы с ПК, 1С УХ, УТ, ЭДО, ERP, «Контур. Диадок», высокая коммуникабельность и командная работа.
Начинающий специалист
Сменный график
Оператор-кассир на АЗС в посёлке городского типа Томилино. Не требуется опыт работы, предусмотрено обучение. Работа в сменном графике с официальным трудоустройством. Перспективы карьерного роста, доход от 70 000 ₽ с выплатами дважды в месяц. Социальные гарантии — ДМС, доплата за проезд, единовременные выплаты к отпуску и праздникам, премии за достижения. Ожидается образование от среднего и готовность к многозадачности.