Заработная плата
80 000 ₽
Город
Санкт-Петербург
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Анализ и контроль фактических объемов потребленного ресурса (холодного водоснабжения и водоотведения) к запланированным, поиск и объяснение причин колебаний;
- Планирование бюджета филиала по статье (центр ответственности (далее- ЦО) группа водопользования), контроль и анализ за его расходованием;
- Расчет объемов водопотребления и водоотведения структурными подразделениями в соответствии с договорными условиями и действующим законодательством;
- Ведение договорной работы с организациями водопроводно-канализационного хозяйства (подготовка проектов договоров, дополнительных соглашений, протоколов разногласий);
- Контроль подачи структурными подразделениями филиала деклараций о составе и свойствах сточных вод, балансов водопотребления и водоотведения в организации ВКХ, анализ за их исполнением;
- Проверка и самостоятельный расчет платы за негативное воздействие на централизованную систему водоотведения;
Работа в SAP: - ведение карточек договоров;
- - формирование заказов/закупок по договорам ЦО;
- - формирование заказов/ЗНО и их выгрузка в ПУР;
- Отслеживание и анализ изменений в действующем законодательстве по направлению деятельности группы;
- Оказание методической помощи отделам структурных подразделений по направлению деятельности группы.
Требования:
- Высшее образование;
- Знание законодательства в сфере водоснабжения и водоотведения;
- Знание принципов расчета платы за превышение нормативов допустимых сбросов в водный объект;
- Умение читать техническую документацию;
- Договорная работа;
- Уверенный пользователь Excel, работа со сводными таблицами, ЭДО.
Условия:
- Официальное оформление по ТК РФ;
- График работы: пятидневная 8-часовая рабочая неделя, в пятницу сокращенный рабочий день;
- Компенсация расходов на посещение физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений;
- Премии ко Дню энергетика, 8 марта, 23 февраля;
- Индексация заработной платы – ежегодно;
- Совет молодых специалистов;
- ДМС, материальная помощь к отпуску.
Управление закупками по закрепленным категориям в производственном нефтяном холдинге: анализ потребности и рынка, формирование тендерной документации и моделей оценки стоимости, организация процедур, переговоров и договорной работы с контролем платежей и исполнения поставщиками. Требуется опыт закупок работ и услуг в производственной компании не менее 3 лет и высшее техническое, экономическое или строительное образование. Зарплата 105 000 ₽ и компенсация жилья иногородним.
Руководство бригадой при бурении скважин на МБУ ILS-250Е (Идель) включает планирование работ, контроль технологии и эксплуатации оборудования, организацию перемещения установки и устранение неисправностей; требуется техническое образование по бурению и не менее 3 лет опыта мастером на аналогичных станках. Зарплата — 204 000 ₽ на руки за 15 дней работы; вахта 30/30, предоставляются питание и проезд.
Работа связана с эксплуатацией РЗА на ВЭС, контролем технического обслуживания и участием в строительно-монтажных и пусконаладочных работах. Требуются высшее техническое образование в области электротехники, не ниже V группы по электробезопасности до и выше 1000 В и не менее 3 лет профильного опыта в энергетике; предусмотрен релокационный пакет с компенсацией аренды жилья в Ростове.
Управление автотранспортом на базе КамАЗ вахтовым методом требует водительских категорий B, C, D и E, а также ДОПОГ. Зарплата — от 140 000 ₽; режим работы 28/28.
В Апатитах требуется электромонтер по обслуживанию электрооборудования электростанций 5 разряда без опыта работы с средним профессиональным электротехническим образованием. Обязанности включают обслуживание и оперативное переключение электрооборудования. Работа в ПАО "ТГК-1" на Апатитской ТЭЦ, полный день, пятидневная неделя. Предоставляется официальное трудоустройство, соцпакет, доставка служебным автобусом, льготное питание, ДМС, программа наставничества и профессиональное развитие.
Заключение типовых договоров теплоснабжения и сопровождение договорной деятельности с собственниками и нанимателями жилых помещений, включая переписку, учет обращений и подготовку отчетности. Необходимы высшее техническое (энергетическое или теплотехническое) образование и опыт работы с договорами и базами данных. Зарплата 88 200 ₽ и ДМС.
Ведение режима работы оборудования ГЭС-6 по диспетчерскому графику, управление пусками и остановками, оперативные переключения на главном щите и оформление диспетчерской документации требуют профильного образования; IV группа электробезопасности присваивается во время стажировки. Зарплата — 76 299 ₽.
от 60 000 до 68 730 ₽
Обслуживание устройств ТАИ на одной из ТЭЦ включает обеспечение их надежной работы и подготовку рабочих мест для ремонтно-наладочного персонала. Требуются знание принципов работы и обслуживания КИП, основы электротехники и умение читать простые электрические схемы; зарплата — от 60 000 до 68 730 ₽.
