Заработная плата
не указана
Город
Москва
Опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полный день
Чем придеться заниматься:
- Разрабатывать информационные материалы по управлению проектами для сотрудников Группы «Интер РАО» — в понятном формате и с учётом передовых подходов.
- Создавать и актуализировать внутренние нормативные документы по проектной деятельности.
- Организовывать методическую поддержку дочерних обществ (ДО) при формировании их локальных документов по проектному управлению — с учётом требований Группы и особенностей российских и зарубежных ДО.
- Координировать внедрение групповых регламентов, стандартов и процедур управления проектами на уровне ДО.
- Проводить аудит внутренних документов ДО на соответствие групповой методологии и фиксировать зоны доработок.
- Контролировать исполнение нормативных документов в области управления проектами на уровне ПАО «Интер РАО» и ДО.
- Анализировать проекты на соответствие утверждённой методологии.
- Готовить аналитические материалы по портфелю ключевых проектов компаний Группы «Интер РАО»: отслеживать статус, риски, отклонения и ключевые метрики.
- Разрабатывать новые инструменты управления проектами, чтобы повысить прозрачность и эффективность работы.
- Готовить инициативы и предложения по улучшению процессов управления проектами в Группе.
- Выполнять оперативные поручения руководителя, а также реализовывать решения коллегиальных органов (в том числе Управляющего комитета проекта, Комитета по развитию инвестиций) в рамках текущих проектов.
Что ожидаем:
- Высшее образование.
- Наличие опыта работы в энергетической отрасли.
- Опыт работы руководителем производственно‑технического отдела (ПТО) на электростанции будет преимуществом.
- Основы управления проектами, программами и портфелями проектов.
- Принципы и подходы организационного дизайна и управления персоналом: формирование организационных структур, управление проектными командами, построение систем мотивации.
- Аналитическое мышление: способность анализировать информацию и принимать обоснованные решения.
- Навык убеждения и аргументации: умение защищать позиции перед стейкхолдерами и достигать договорённостей.
- Эффективные коммуникации: выстраивание взаимодействия с коллегами, дочерними обществами и внешними контрагентами.
- Разработка и проведение обучения: организация учебных программ и тренингов для сотрудников.
- Уверенный пользователь ПК: MS Excel, MS PowerPoint, MS Outlook, MS Project, ОС Astra Linux, Evolution, Р7‑Офис.
Условия:
- Официальное трудоустройство с пятидневной рабочей неделей.
- Условия оплаты обсуждаются с кандидатом, успешно прошедшим собеседование.
- Годовой бонус.
- Расширенная медицинская страховка со стоматологией.
- Ежемесячная дотация на питание.
- Программа нематериальной мотивации (скидки от партнеров на фитнесс, здоровье, отдых и развлечение, ипотечные предложения и др.)
- Корпоративная программа развития и бесплатная библиотека.
- Программы волонтёрства и спорта.
В Москве требуется слесарь-ремонтник по обслуживанию тепловых пунктов 5 разряда с опытом от 1 до 3 лет и начальным профессиональным образованием для выполнения сложных работ по технической эксплуатации тепловых пунктов. Частичная занятость, график 5/2, оформление по ТК РФ, ДМС. Место работы — метро Домодедовская. Заработная плата от 79 000 ₽.
Монтаж, демонтаж, ремонт и текущее содержание железнодорожного пути, осмотр стрелочных переводов и искусственных сооружений выполняются на территории Афипского НПЗ с обеспечением безопасности движения. Желательно обучение или удостоверение монтера пути; предусмотрены доставка автобусом, ДМС со стоматологией и льготное питание.
Контроль технического состояния и ремонта бурового оборудования на проекте «Заполярье» включает планирование ППР, обслуживание установок и участие в их вводе в эксплуатацию; требуется профильное высшее или средне-профессиональное образование и опыт работы в бурении не менее 3 лет. Зарплата — 137 000 ₽ за месячную норму в 15 дней после удержания НДФЛ; вахта 30×30, питание и билеты до места работы и обратно оплачивает предприятие.
Планирование и контроль геологоразведочных работ включают обеспечение качества, техники и ресурсов, координацию персонала и подготовку отчётности. Требуются высшее образование по геологии или горному делу либо смежному направлению, знание технологии колонкового бурения и руководящий опыт не менее 3 лет; зарплата — от 200 000 ₽.
Проверка, профилактический ремонт и расключение проводов на КРОССе в аппаратуре диспетчерского оборудования и телеавтоматики; требуется среднее техническое образование и опыт работы. Зарплата — 77 000–85 000 ₽, предусмотрены компенсация аренды жилья и переезда.
Контроль и переключение основного и вспомогательного оборудования энергоблока, подготовка рабочих мест к ремонту и предотвращение аварийных ситуаций на Каширской ГРЭС. Требуется среднее профессиональное техническое образование по теплоэнергетике, теплотехнике или энергетике; зарплата — от 123 211 ₽, возможна компенсация аренды жилья и переезда.
Обслуживание и ремонт устройств РЗА 0,4–6 кВ и цепей вторичной коммутации включает выявление и устранение дефектов; необходимы профильное среднее профессиональное или высшее образование и знание основ электротехники. Зарплата — от 59 612 до 64 815 ₽; выпускников готовы обучать на испытательном сроке, компенсировать переезд и аренду жилья.
Организация работы Комитета по развитию инвестиций включает планирование рабочих групп, ведение базы проектов и отчётности, координацию коммуникаций и совершенствование проектных процессов. Требуются высшее образование, опыт подготовки документов и протоколирования, а также участия в электроэнергетических, ИТ-проектах или проектах организационных изменений.
