Заработная плата
не указана
Город
поселок городского типа Яйва
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
В отдел подготовки и проведения ремонтов в филиал компании "Яйвинская ГРЭС" требуется ведущий инженер - технолог (группа по ремонту и ТПиР тепломеханического оборудования)
Обязанности:- Принимать участие в оформлении годовых программ по ремонту и техническому обслуживанию котельного оборудования станции;
-
принимать участие в оформлении актов приемки оборудования из ремонта и оценки качества отремонтированного оборудования;
-
осуществлять контроль над ходом ремонта;
-
участвовать в разработке мероприятий по выполнению дополнительных объемов работ, выявленных в процессе ремонта;
-
контролировать своевременность выполнения предписаний инспектирующих органов в части, относящейся к подготовке ремонта;
-
составлять и вести контроль за графиками планово-предупредительных ремонтов, аварийно-восстановительных работ, внеплановых работ на закрепленном оборудовании.
- Высшее (техническое) или среднее профессиональное образование;
- опыт работы от 2 лет (механик, техник по ремонту оборудования)
Мы предлагаем:
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Конкурентную заработную плату;
- Премии;
- Компенсация питания (обед);
- Оплату сверхурочной работы;
- Ежегодную индексацию заработной платы;
- Различные виды материальной помощи;
- Корпоративный транспорт до станции и обратно;
- Релокационный пакет иногородним: выплата на обустройство в размере одного оклада, компенсация расходов на переезд, компенсация аренды жилья, три выходных дня на обустройство;
- ДМС для работника и членов семьи;
- Страхование жизни;
- Оплата прохождения медицинской комиссии;
- Оплата санаторно-курортного лечения;
- Беспроцентные займы на приобретение / строительство жилья / погашение ипотечного займа.
Возможности для профессионального и карьерного роста не только на филиале, но и в рамках компании:
- Программа развития кадрового резерва;
- Оплата профессионального обучения;
- Система дистанционного обучения для развития личностных компетенций;
- Доступ к корпоративной библиотеке.
А также:
- Программы заботы о детях работников: путевки в детские оздоровительные лагеря, материальная помощь при рождении ребенка, новогодние подарки детям, детские праздники;
- Активное молодёжное объединение: участие в мероприятиях региона и страны;
- Корпоративные и спортивные праздники для сотрудников.
Контроль и совершенствование технологических процессов в производственном цехе, включая разработку новых решений, корректировку документации и устранение причин брака. Требуется высшее или среднее техническое образование и опыт работы от 1 года; зарплата — от 60 600 ₽, иногородним предоставляется жильё.
Разработка и внедрение технологических процессов, подготовка технической документации и анализ причин брака на производственной площадке. Требуются высшее техническое образование, опыт разработки технологической документации и владение КОМПАС-3D или AutoCAD; предусмотрена доставка служебным транспортом.
Разработка и технологическое сопровождение термической обработки крупных заготовок, включая согласование чертежей, эскизов и МСК по металлургической части и оперативное решение технологических вопросов на производстве. Требуется опыт от 1 года и высшее образование по металловедению или термической обработке. ДМС и конкурентный уровень заработной платы с обсуждением по итогам собеседования.
Разработка и сопровождение технологических процессов производства элегазовой аппаратуры 35–750 кВ, контроль технологической документации и дисциплины, повышение эффективности производства. Требуются высшее образование, опыт от 2 лет ведущим инженером-технологом в машиностроении и знание механической обработки; зарплата — до 158 400 ₽.
Организация замеров и участие в режимно-наладочных и ремонтных испытаниях тепломеханического и теплосетевого оборудования Сургутской ГРЭС-2, а также обработка результатов и подготовка выводов по экономичности и надежности. Необходим опыт 3–6 лет и высшее образование с профпереподготовкой. ДМС и корпоративная жилищная программа.
Организация подготовки и контроль ремонтов тепломеханического оборудования в Яйвинская ГРЭС, включая годовые программы ТО и планово-предупредительных и внеплановых работ. Необходимы высшее техническое или среднее профессиональное образование и опыт от 2 лет. Конкурентная заработная плата, а также релокационный пакет иногородним и ДМС.
Организация подготовки и проведения ремонтов котельного оборудования станции в группе по ремонту и ТПиР тепломеханического оборудования: ведение графиков ППР, контроль хода работ и участие в оформлении годовых программ и актов приемки. Требуется высшее техническое или среднее профессиональное образование и опыт от 2 лет. Компенсация питания и корпоративный транспорт до станции и обратно, а также ДМС для работника и членов семьи.
Организация ремонтов и работ по ТПиР котельного оборудования: определяет объёмы и формирует программу по регламентам, контролирует выполнение подрядчиками и собственным персоналом, принимает результаты и обеспечивает договорное сопровождение. Требуются высшее техническое образование и опыт в энергетической отрасли от 3 лет. Полностью официальная зарплата с ежегодной индексацией с 1 мая, а иногородним предусмотрен релокационный пакет.
