Заработная плата
не указана
Город
Санкт-Петербург
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
Реализация и администрирование проектов по направлению "Управление талантами" / T&D:
- Проект "Лига Школ":
- Административно-аналитическая поддержка проекта, включая взаимодействие с Дочерними обществами ГК "Газпромнефть", школами, учителями.
- Курирование графиков и соглашений в рамках проекта.
- Подготовка материалов для различных событий и мероприятий проекта.
- Проведение бенчмаркинговых исследований рынка управления талантами.
- Разработка методологии развития проектов и ее тиражирование.
- Организация и проведение входных и выходных опросов (2 раза в год), последующий анализ результатов.
- Подготовка аналитических отчетов и презентаций по итогам проектов.
Требования:
- Опыт работы в HR-сфере от 1.5-2 лет.
- Опыт в области обучения и развития (T&D) или управления талантами.
- Наличие проектного опыта или опыта работы в консалтинге.
- Опыт реализации небольших организационных проектов (HR-проекты будут преимуществом).
- Опыт проведения небольших экспертных исследований, бенчмаркинга.
- Понимание проектной деятельности и процессов реализации проектов в компании.
- Уверенное владение программами MS Excel и PowerPoint.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Мотивация к развитию в HR-сфере.
Условия:
- Трудоустройство по договору ГПХ (на 6 месяцев с возможностью пролонгации)
- Место работ: Санкт-Петербург, Почтамтская улица, д. 3-5.
-
Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
В Зеленогорске требуется электрогазосварщик с опытом от 1 до 3 лет и профильным образованием для сварки труб, металлоконструкций, листового металла и оборудования топливоподачи. Работа в полном дне с гарантией и компенсациями по Трудовому кодексу РФ, ДМС, санаторно-курортным отдыхом, путевками для детей и обучением за счет компании. Важно наличие опыта РДС.
Выполнение восстановительных работ по заявкам смежных цехов по средствам контроля загазованности воздушной среды, обслуживание и ремонт газосигнализаторов, а также входной контроль закупаемого оборудования. Требуются высшее техническое образование и опыт работы с портативными и стационарными газосигнализаторами. Зарплата от 79 000 до 105 000 ₽, доставка корпоративным транспортом.
Эксплуатация, ремонт и модернизация электрических сетей ВЛ 0.4–110 кВ, РП и ТП 10/0,38 кВ с выполнением обходов и осмотров и поддержанием безаварийной работы оборудования, а также самостоятельные работы по 4 разряду. Опыт не требуется, но нужно пройти профобучение. Зарплата от 66 000 ₽ и ДМС со стоматологией.
Административное ведение проектов на этапе договорной работы для поставок и работ по запасным частям: подготовка технико-коммерческих предложений, материалов для закупок и ведение доходных договоров с коммуникацией с контрагентами. Требуются высшее техническое образование и опыт 1–2 года на промышленном предприятии, а также уверенный пользователь 1С и MS Office. ДМС и частичная компенсация жилья для иногородних, место работы в пешей доступности от ст. м. Елизаровская.
Ремонт и настройка КИПиА на объектах заказчика в рамках вахты 30 через 30, включая устранение неисправностей приборов и проверку блоков автоматики. Обязательны среднее профессиональное образование и программы подготовки/переподготовки. Северная надбавка с первого дня и оплачиваемый проезд.
Обслуживание электрооборудования подстанций ПС 35/6кВ и КТПН 6/0,4, а также электродвигателей 0,4–6кВ и выполнение оперативных переключений. Требуются квалификационное удостоверение и опыт в действующих электроустановках. Вахта 30/30, северная надбавка с первого дня и компенсация проезда.
Структурирование коммерческих опций монетизации газа, газового конденсата и ПНГ в газовых, газоконденсатных и попутно-нефтегазовых проектах, сопровождение контрактов и переговоров с партнёрами, а также экспертиза и анализ изменений сырьевых рынков для долгосрочной коммерциализации. Необходим опыт 3–5 лет и знание экономической эффективности, коммерческих контрактов и рисков. Офис в Санкт-Петербурге, ДМС и социальные льготы.
Оперативная поддержка продаж и развитие клиентской базы фасованных смазочных материалов на рынках ЮВА, Китае и Латинской Америке, включая переговоры с партнёрами и участие в планировании ценовой политики. Требуются опыт 3–6 лет и английский C1–C2. Социальный пакет с ДМС и вознаграждение обсуждается индивидуально.
