Заработная плата
не указана
Город
Москва
Опыт работы
Более 6 лет
Тип занятости
Полный день
Обязанности:
- Управление распределенной командой бюджетной аналитики (7 человек),
- Развитие системы управления расходами на персонал и численностью:Разработка и внедрение целевого процесса и Политики по управлению численностью и ФОТ, направленных на централизацию контроля за расходами на персонал в Российском и Международном контурах Группы
- Организация и лидирование ежегодного процесса планирования численности и расходов на персонал по Группе:
- Синхронизация с финансовой службой в части методологии бюджетирования, аналитических разрезов, стратегических параметров планирования ФОТ, сроков и участников бюджетного процесса
- Координация деятельности всех участников планирования численности и ФОТ в Группе, обеспечение их прозрачной коммуникации и обмена информацией
- Автоматизация процесса планирования численности, ФОТ и прочих расходов на персонал в SAP HR (разработка функциональных требований к бюджетному модулю, участие в тестировании системы, обучение и организация работы пользователей
- Подготовка бюджетных записок по ФОТ и численности, а также по функции Управления персоналом; подготовка прочих аналитических и презентационных материалов в ходе бюджетного цикла (защиты бюджетов по Предприятиям, Блокам, Функциям)
- Оперативный контроль расходов на персонал:
- Ежемесячный план-факт и прогноз ФОТ и численности, предоставление отчетности стейкхолдерам, факторный анализ отклонений
- Выработка и внедрение единых стандартов и форматов предоставления регулярной отчетности по расходам на персонал и численности, участие в ежемесячных бюджетных комитетах
- Выработка предложений по повышению управляемости ФОТ и численностью, обеспечение бизнеса необходимыми инструментами бюджетной аналитики,
- Развитие и автоматизация бюджетной аналитики:
- Систематизация регулярной внутренней отчетности по ФОТ и численности в Группе (РФ и международный контур)
- Развитие системы дашбордов для минимизации ручной подготовки регулярных и ad hoc отчетов
- Лидирование методологии бюджетной аналитики (определение ключевых метрик, методологии их расчета, формирование технических заданий на развитие дашбордов по ФОТ и численности),
- Моделирование расходов на новые инициативы HR, расчет бизнес-кейсов, Формирование моделей численности под разные запросы бизнеса,
- Высшее образование (экономическое/ математическое),
- Опыт работы в C&B от 8 лет, опыт работы с бюджетом ФОТ от 5 лет,
- Знание методологии формирования плана счетов, основных подходов к бюджетированию,
- Опыт выстраивания и лидирования ежегодного процесса бюджетирования расходов на персонал,
- Опыт автоматизации бюджетирования ФОТ в компании с численностью 5000 + человек,
- Аналитический склад ума, навыки подготовки презентационных материалов с говорящими аналитическими выкладками для ТОП-менеджмента,
- Опыт управления командами,
- Продвинутый пользователь Excel, Power Point,
- Опыт работы в любой HRIS (SAP, 1C, Oracle),
- Знание SAP HR будут преимуществом,
- Английский язык - уровень С1,
-
Официальное трудоустройство, бессрочный трудовой договор,
- Возможности для профессионального роста и развития в команде профессионалов "ЕвроХим",
- Социальный пакет (ДМС, включая стоматологию, корпоративная связь, компенсация путевок в лагерь для детей сотрудников и пр.),
- Удобный офис в шаговой доступности от ст. метро Серпуховская / Павелецкая.
Работа вахтовым методом 30/30 на месторождениях Ванкорского кластера (Красноярск). Оперативный контроль подрядных и сервисных организаций на этапах подготовительных работ, ПНР БУ и бурения, мониторинг параметров бурения в реальном времени, анализ суточных рапортов и формирование сводок. Требуется высшее образование по направлению "Нефтегазовое дело", опыт не менее 6 лет, знание ВМР и правил промышленной безопасности. Предоставляются современные жилые комплексы, соцпакет и обучение.
Руководство и контроль работ подрядчиков по бурению и сервисных подрядчиков на нефтегазовом объекте в ХМАО-Югре, обеспечение выполнения сетевых графиков, оперативного планирования и контроля затрат и ТМЦ, а также участие в пуске и расследовании инцидентов. Требуется высшее техническое образование и опыт в бурении в нефтегазовой отрасли от 3 лет, включая супервайзерские роли от 2 лет. Дотация на питание.
Координация и технологический контроль процесса бурения и строительства скважин на Юрубчено-Тохомском месторождении с обеспечением требований ПБНГП и безопасного ведения работ. Необходимы высшее профильное образование, опыт 3–6 лет в роли супервайзера/мастера и удостоверение «Контроль скважины… при ГНВП и открытых фонтанах». Вахта 28/28 и оплачиваемый проезд.
Сопровождение бурения на проекте развития «Русское месторождение» включает курирование объектов бурения скважин, актуализацию ЛНД и контроль корректности отчетности, а также участие в ПБОТОС, ПФБ и проверках постов. Обязательны высшее образование и опыт по бурению от 4 лет. Зарплата от 120 000 ₽ и ДМС, включая стоматологическое лечение.
R&D работа в Лаборатории галургии Горно-обогатительного центра: выполнение этапов НИР, лабораторные исследования, подготовка ТЗ, НТД, ТЭО и отчетов по направлению технологии обогащения калийных солей. Санкт-Петербург, полный день; требуется высшее техническое образование и опыт 1–3 года, приветствуется Aspen Plus или Aspen HYSYS. Официальное трудоустройство, ДМС, включая стоматологию.
Оперативное обслуживание электроустановок 110, 10, 6 Кв, диагностика электрических и механических неисправностей и обеспечение надежной работы электрооборудования в Новомосковске. Рассматриваются кандидаты без опыта, с обучением; требуется профильное образование, приветствуется группа по электробезопасности и работа на высоте. Полный день, график 2/2 или 5/2, доставка, компенсация питания, обучение и премии.
Управление проектами проектно-изыскательских работ для промышленных объектов и сопровождение проектов в органах экспертизы, включая планирование ПИР/НИР, контроль сроков, бюджета и качества, взаимодействие с заказчиком и субподрядчиками. Необходимы высшее техническое образование, членство в НОПРИЗ и опыт управления проектами от 5 лет. Заработная плата по результатам интервью и ДМС.
Анализ оперативного и перспективного плана производства и отгрузки на заводе по выпуску удобрений, формирование календарных планов и балансов по основным видам сырья, участие в выборе оптимальных производственных решений. Необходимы высшее техническое или экономическое образование, опыт 3–6 лет на крупном промышленном предприятии и уверенный Excel, а также английский не ниже Intermediate для переписки и чтения. Социальный пакет с ДМС и стоматологией.
