Заработная плата
от 90 900 до 95 200 ₽
Город
село Павловка
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Полный день
Место работы: Нуримановский район, с. Павловка, ул. Электрификации, 58.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство и белую заработную плату;
- Годовую премию в размере 10% от совокупного годового дохода (около 110 000 на руки за полный год);
- Компенсацию различных услуг: процентов по ипотеке, коммунальных услуг, туристических и санаторных путевок по РФ, фитнес, обучение и др.;
- ДМС со стоматологией;
- Бронирование в военкомате;
- Доставку до работы и обратно на служебном автобусе (от с. Павловка);
- График работы 5/2, по 8 часов, выходные - суббота, воскресенье, праздничные дни;
- Медосмотр за счет работодателя. Бесплатная выдача спецодежды, спецобуви и СИЗ.
Обязанности:
-
Осуществление постоянного контроля за ходом особо опасных работ и работ повышенной опасности;
-
Выполнение функции ответственного лица в нарядно-допускной системе;
- Ведение технической документации по ремонтам и обслуживанию основного и вспомогательного оборудования;
- Разработка и составление технологических карт по обслуживанию и ремонту электрооборудования;
- Составление заявок на приобретение необходимых запчастей, материалов, приспособлений и пр;
- Осуществление формирования рабочих бригад и распределение рабочих на определенные места;
- Ведение кабельного журнала 0,4-10 кВ, производство необходимых изменений и корректировки в электрических и технологических схемах.
Требования:
- Высшее электротехническое образование.
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства для штата около 100 человек, включая воинский учет, отчетность и подбор персонала. Требуются опыт от 3 лет в аналогичной должности, знание ТК РФ и 1С:ЗУП 3.2.
Организация социальных программ для сотрудников, компенсации стоимости жилья, закупок подарков и работы с практикантами в компании численностью от 100 человек. Требуются высшее образование в области управления персоналом или экономики труда, знание трудового законодательства, MS Office и 1С ЗУП.
Управление HR-процессами включает подбор, развитие и оценку персонала, организационные изменения, бюджетирование и взаимодействие с руководителями. Требуются высшее образование, от 5 лет опыта в HR, включая руководство, знание трудового законодательства, 1С (ЗУП, УПП) и Excel; предоставляется ДМС.
Сопровождение HR-процессов для подразделений: адаптация, развитие, оценка, мотивация и удержание персонала, HR-метрики, организационная структура и трудовое законодательство РФ. Требуются опыт от 3 лет, высшее образование в управлении персоналом, психологии, менеджменте или смежных областях и знание системы управления персоналом на периметре 600+ сотрудников.
Техническое обслуживание устройств РЗА, ПА и ППА на Приуфимской ТЭЦ, подготовка РЗиА к ТО по заявкам и допуск к работам, а также организация плановых и аварийных работ силами ЭТЛ. Необходимы высшее техническое образование и группа по электробезопасности не ниже V, опыт 1–3 года. ДМС со стоматологией и годовая премия 20% от совокупного годового дохода, плюс доставка служебным автобусом.
Организация работы направления отчетности и бухгалтерского учета в общем центре обслуживания, включая контроль налогового учета, закрытие отчетных периодов и прохождение внешних аудитов. Необходимы высшее экономическое или финансовое образование и опыт управления командой от 30 человек, а также релокация в г. Иваново и компенсация аренды жилья.
от 55 313 до 66 142 ₽
Ведение делопроизводства и документооборота отдела контроля потребления электроэнергии: регистрация документов, проверка актов, журналы и обработка звонков; требуется среднее специальное образование и базовые навыки Word и Excel. Зарплата — 55 313–66 142 ₽.
от 112 000 до 117 000 ₽
Техническое обслуживание и ремонт газового хозяйства, арматуры магистрального газопровода, КУУГ и АГРС на Новоленской ТЭС требуют среднего профессионального образования и удостоверения слесаря 5р. Зарплата — от 112 000 до 117 000 ₽, предусмотрена релокация с компенсацией проезда, перевозки вещей и аренды жилья.
