Оцинковщик

Менеджер по подбору персонала с опытом 1-3 года занимается проведением телефонных интервью, организацией потока соискателей на производственные позиции, сопровождением кандидатов и работой с подрядными организациями. Требуется высшее образование, коммуникабельность и ориентация на результат. Предлагается работа в Санкт-Петербурге, официальное трудоустройство, белая зарплата, ДМС, премии, корпоративные льготы и обучение.

ООО «Вест-Инжиниринг» ищет менеджера по подбору и адаптации персонала с опытом 1-3 года. Обязанности включают составление заявки, работу с сайтами поиска, взаимодействие с заказчиком, сопровождение кандидатов, ведение базы и отчетность. Требуется высшее образование, опыт подбора технических вакансий, хорошие коммуникативные навыки. Предлагается трудоустройство по ТК РФ, гибкий график, комфортный офис и социальные льготы.

Требуется специалист по кадрам с опытом от 1 года для ведения кадрового делопроизводства, консультирования сотрудников, учета трудовых книжек и подготовки документов. Обязанности включают работу с отчетностью и хранение кадровых документов. Требования: среднее или высшее профессиональное образование, знание трудового законодательства, уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С ЗУП). Работа в Ноябрьске, полный день, официальное трудоустройство, соцпакет.

Требуется специалист по подбору персонала с опытом от 1 до 3 лет для работы в Ноябрьске. Обязанности включают привлечение, подбор и сопровождение кандидатов, ведение полного цикла закрытия вакансий. Требуется высшее или среднее специальное образование, знание технологий рекрутинга, навыки ведения переговоров, работы с MS Office, 1С ЗУП. Предлагается стабильная зарплата, соцпакет, офис, 5-дневная рабочая неделя.

Требуется менеджер по подбору персонала с опытом от 1 до 3 лет для активного поиска и оценки кандидатов, проведения телефонных и очных собеседований, взаимодействия с руководителями и сопровождения кандидатов до закрытия вакансий. Необходимы уверенное владение ресурсами подбора, коммуникативные навыки, нацеленность на результат и стрессоустойчивость. Работа в Мытищах, полный день, официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата.

Стажер в отдел HR/Рекрутер в Москве предлагает 3-5 месяцев интенсивного развития с наставниками, решение реальных бизнес-задач, обучение ведению полного цикла рекрутмента, публикации вакансий, работе с источниками поиска и системой ATS Potok. Требуются студенты или выпускники, готовые работать 20-40 часов в неделю, амбициозные, энергичные и мотивированные.

Требуется Менеджер проекта по стальному строительству с опытом от 3 до 6 лет для работы в Москве. Обязанности включают взаимодействие с клиентами, анализ нормативной документации, поиск новых технических решений и участие в испытаниях. Требуется высшее образование, опыт в сегментах добычи, энергетики или металлургии, а также в проектировании и продвижении новых продуктов. Предлагается полный соцпакет, бонусы, ДМС и развитие в инновационной команде.

Вакансия инженера-проектировщика с опытом 3-6 лет для удаленной работы в Санкт-Петербурге в проектном институте «СПб-Гипрошахт». Требуются знания в проектировании рабочей документации, проектировании трубопроводов, компоновке оборудования, расчетах конвейеров и технологических трубопроводов, а также опыт работы в 3D программах Autodesk Inventor/Autodesk Revit, Autodesk Vault. Предлагается стабильность, премии, обучение, медицинская страховка и карьерный рост.

Компания «Северсталь» приглашает начинающих специалистов-технологов без опыта для прохождения стажировки на 1 год с 4 ротациями в разных отделах, развитием навыков в технологии прокатного производства, исследовательской работе и участием в проектах. Требуются выпускники технических специальностей, желание развиваться и опыт участия в научно-технических конференциях. Предлагается временный трудовой договор, поддержка переезда, ДМС, питание, бонусы и участие в корпоративной жизни.

Требуется специалист по технологии с высшим профессиональным образованием и опытом разработки организационно-технологической документации не менее 2 лет. Обязанности включают разработку проектов производства работ, технологических карт и руководство рабочей группой при строительстве или ремонте объектов. Предлагается постоянный трудовой договор, пятидневный график, социальные гарантии, дополнительные льготы и корпоративные мероприятия.