Заработная плата
не указана
Город
Череповец
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полный день
В Центр "Домнаремонт" требуется Специалист по технологии.
г. Череповец
Чем вы будете заниматься:
- Разработкой организационно-технологической документации, проектов производства работ, технологических карт и ремонтно-строительных работ среднего и высокого уровня сложности.
- Инженерно-техническим сопровождением при производстве работ и руководство рабочей группой по разработке организационно-технологической документации на строительство или ремонт объектов.
Наши требования:
- Высшее профессиональное образование (техническое, по профилю: промышленное и гражданское строительство, машины и агрегаты металлургических заводов, водоснабжение и водоотведение).
- Опыт работы по разработке организационно-технологической документации и проектов производства работ не менее 2-х лет.
Что мы предлагаем:
- Постоянный трудовой договор;
- Пятидневный график работы;
- Рабочее место на Череповецкой площадке (Вологодская область);
- Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Есть годовые премии и дополнительные отпуска;
- Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию; Компенсация здорового питания 165 руб. в смену/день;
- Отдых детей в лагерях и санаториях;
- Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки;
- Систему гибких льгот (ежегодно дополнительные 20 000 рублей на услуги на ваш выбор);
- Льготную программу в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
- Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей;
- Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.
Требуется главный специалист службы супервайзинга по текущему и капитальному ремонту скважин в Мегионе. Обязанности включают контроль качества работ подрядных организаций, внедрение новых технологий, контроль за техническим состоянием оборудования, участие в расследовании аварий и нарушений. Требуются знание законодательства РФ, нормативных актов, методов проектирования и планирования работ, а также опыт работы от 3 до 6 лет. Вахта 30/30, социальные гарантии и льготы.
Требуется главный специалист отдела супервайзинга бурения в Тюмени с опытом от 3 до 6 лет и высшим образованием (Бурение н/г скважин). Обязанности включают управление строительством и реконструкцией скважин, разработку проектов и нормативных документов, анализ выполнения работ, расследование аварий и контроль подрядных организаций. Необходимы знания технологий, законодательства, стандартов охраны труда и ООС, а также навыки работы с техникой и коммуникациями.
Ищу ведущего инженера управления супервайзинга бурения с высшим образованием по специальности "Бурение нефтяных и газовых скважин" и опытом от 3 до 6 лет. Работа вахтовым методом в Ижевске на месторождениях Удмуртнефть, с обеспечением производственного контроля за соблюдением требований проекта, стандартов и правил РФ. Предлагается заработная плата от 100 000 ₽, социальные гарантии и развитие.
Требуется супервайзер по бурению в Оренбурге с опытом от 1 до 3 лет и высшим профессиональным образованием по направлению деятельности. Обязанности включают руководство, организацию и контроль работ по бурению и сервисных подрядчиков, соблюдение технологий, контроль качества и оборудования, а также проведение оперативных планерок. Работа вахтовым методом с полным соцпакетом и возможностью профессионального роста до конца 2025 года.
Требуется главный специалист с опытом от 3 до 6 лет для повышения эффективности подрядных организаций, анализа качества работ, внедрения новых технологий и технического надзора за внутрискважинными операциями (ГРП, ГНКТ, РИР и др). Необходимое образование: специалитет или магистратура по разработке и эксплуатации нефтяных и газовых месторождений, опыт не менее 5 лет, знание конструкции скважин и технологий ремонта.
Требуется специалист по проектированию водоснабжения с 1-3 годами опыта для полного дня в Череповце. Обязанности включают разработку проектной и рабочей документации, подготовку заданий, участие в экспертизе и авторском надзоре. Требуются знания нормативных документов, навыки работы в AutoCAD, MS Office, знание оборудования и расчетных программ. Предлагается оформление по ТК РФ, удаленная работа, ДМС и компенсация питания.
Эксперт в области улучшения процессов обогащения полезных ископаемых с опытом от 1 до 3 лет ищется для работы в Ковдор. Обязанности включают внедрение инновационных решений, оптимизацию технологических схем, проведение научных исследований и реализацию проектов. Требуется креативность, знание технологических процессов и готовность к сложным задачам. Предлагается работа в лидирующей компании с гибкими льготами, премиями, ДМС и релокационной поддержкой.
Вакансия предполагает работу с банковскими выписками, включая подгрузку данных в SAP, своевременное отражение и сверку остатков, контроль потоков по финансовым операциям, подготовку документов для аудита и налоговых запросов. Требуется опыт ведения бухгалтерского учета от 6 месяцев, навыки работы в Excel и образование в сфере экономики, бухгалтерского учета или финансов. Полный день, официальное трудоустройство, бонусы и социальные льготы.
Industrial.Market ищет опытного event-менеджера с от 3 до 6 лет опыта для организации онлайн и оффлайн мероприятий в сфере промышленных закупок. Обязанности включают постановку целей, создание концепции, подготовку бюджета, продвижение, контроль качества и логистику. Требуются креативность, ответственность, коммуникабельность, умение работать с цифрами и адаптироваться к изменениям.
Опыт от 3 до 6 лет, знание методологий системного анализа (UML, BPMN, ER), основы программирования (SQL, Python), интеграции SOAP, REST, форматов данных (JSON, XML, CSV, XLSX), навыки работы с инструментами (Apache Nifi, Kafka, Airflow) и понимание микросервисной архитектуры. Удаленная работа, стабильность, официальное оформление, развитие, гибкий график, премии, ДМС, опции для родителей и корпоративная культура без жёстких иерархий.
