Должностные обязанности:
- Заключение договоров, осуществление сопровождение и контроль исполнения договоров связанных с перевозкой грузов ж/д транспортом и экспедиторскому обслуживанию.
- Осуществление взаимодействия по вопросам планирование оплаты услуг связанных с перевозкой грузов железнодорожным транспортом.
- Контроль согласования заказа со стороны контрагента, направление информации о подтверждении перевозки.
- Обрабатывака и формирование первичных учётных документов.
- Участие в разработке проекта годового бюджета, подготовка отчёта об исполнении годового бюджета.
- Совместно с правым управлением филиала участвует в подготовке проектов претензий к контрагентам, третьим лицам в сфере деятельности отдела железнодорожных перевозок.
Требования к кандидату:
- Высшее профильное образование в области железнодорожного транспорта, связанное с организацией движения поездов, грузовой и коммерческой работой в сфере железнодорожного транспорта
- Стаж работы не менее 1 года
Условия работы:
Работа в крупнейшей в отрасли компании
Оформление по ТК РФ.
Конкурентоспособная заработная плата с ежегодной индексацией (гарантированное ежемесячное вознаграждение, производственное премирование 2 раза в год).
Материальная помощь и единовременные выплаты.
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней.
Оплата проезда к месту отпуска и обратно 1 раз в год для сотрудника и неработающих членов семьи.
Дополнительное медицинское страхование включая стоматологию.
Дополнительное бесплатное обучение на базе платформы Института «Академия Норникель».
Санаторно-курортное лечение для всех членов семьи.
Отдых детей сотрудников в оздоровительных лагерях Краснодарского края;
Отдых на турбазе
Государственные, ведомственные и региональные, внутренние награды по результатам работы.
Программа льготного кредитования сотрудникам компании.
Оборудованный спортивный зал и банный комплекс на территории предприятия, аренда дорожек в городском плавательном бассейне, спортивные мероприятия
Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.
Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.
