Требуется кладовщик с опытом работы от 1 года для приема, хранения, отпуска и учета ТМЦ на складах, проверки документов, размещения ТМЦ с учетом рационального использования площадей и соблюдения режимов хранения. Знание КИС SAP R/3, правил складирования и хранения кислот, химикатов, ядов обязательно. Работа вахтовым методом в Красноярске (Ванкорский кластер, Пайяхская, Восточно-Таймырская группы), предоставляются комфортные условия проживания и социальный пакет.
Осуществление оперативного производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности в рудниках. Проверка инструктажей, соблюдения порядка выдачи наряд-заданий, оформление результатов проверок и контроль за предписаниями Ростехнадзора. Требуется высшее техническое образование, опыт работы 3-6 лет в производственном контроле на опасных объектах. Работа с переездом в Кировск, полный релокационный пакет, официальное трудоустройство, премии и обучение.
Работа в г. Кировск с полным рабочим днем без опыта. Основные задачи: установка и монтаж оборудования ОПС, диагностика и мониторинг систем. Требуются знания устройства и назначения контрольно-приемных приборов, методов поиска неисправностей. Предлагаются официальное трудоустройство, премии, программы обучения, полный релокационный пакет, участие в корпоративной жилищной программе, ДМС, санаторно-курортное лечение и бесплатное посещение спортивных объектов.
Специалист без опыта приглашен для внесения карточек воинского учета по договору ГПХ в Череповце на 3 месяца с оплатой 40 000 ₽. Обязанности включают замену личных карточек формы Ф-10, подготовку документов для сверки и выполнение поручений руководителя. Требуются умение работать в компьютерных программах и среднее профессиональное или высшее образование. Предлагаются оформление по договору, обучение, компенсации и льготы.
От 3 до 6 лет опыта работы, высшее или среднее профессиональное образование по профилю "Обогащение полезных ископаемых". Требуется контроль технологического оборудования, руководство персоналом, организация отчетности и обеспечение безопасности производственных процессов. Вакансия предполагает переезд в Кировск, Мурманская область, с полным релокационным пакетом, официальным трудоустройством, заработной платой, премиями, программами обучения, ДМС и путевками.
Требуется главный специалист по привлечению персонала с более чем 6-летним опытом работы, знанием ТК РФ и КДП, опытом руководства командой и работы на производственных площадках. Обязанности включают подбор персонала, контроль эффективности, мониторинг рынка труда и ведение отчетности. Предлагается полная релокация в Волхов с компенсациями, официальное трудоустройство, премии, обучение, ДМС, путевки и корпоративный спортзал.
