Заработная плата
от 78 500 до 83 200 ₽
Город
Липецк
Опыт работы
Нет опыта
Тип занятости
Сменный график
Новолипецкий металлургический комбинат-предприятие с полным металлургическим циклом: от производства сырья для выплавки чугуна и стали до конечной продукции – плоского металлопроката с высокой добавленной стоимостью. Высококачественная металлопродукция НЛМК применяется в различных стратегически важных отраслях экономики, от строительства и машиностроения до производства энергетического оборудования и труб большого диаметра.
Чем предстоит заниматься:
- Контролировать гранулометрический состав агломерата;
- Контролировать работу оборудования тракта возврата;
- Производить настройку (регулировку) хода транспортерной ленты;
- Производить замену изношенного ролика конвейерного хозяйства;
- Производить замену ролика на пластинчатом конвейере;
- Осуществлять разгрузку отсевных железнодорожных вагонов, их очистку и выбраковку;
- Производить шуровку бункеров, контролировать их наполненность
Для нас важно:
- Cледование инструкциям и правилам безопасности на производстве.
РАБОТА У НАС - ЭТО:
- Доставка корпоративным транспортом: Грязинский р-он, Усманский р-он, с. Боринское, с. Сселки, с. Желтые Пески;
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
- Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы;
- Программы заботы о здоровье: (ДМС: полная оплата медицинских услуг в корпоративном медицинском центре и скидку 70% в частных клиниках);
- Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
- Доплаты при трудоустройстве: выпускникам, армейцам, на отдельные профессии;
- Обеспечение необходимыми СИЗ;
- Профессиональную подготовку/переподготовку за счёт средств Компании;
- Санаторно-курортное лечение, программы восстановления здоровья;
- Бесплатное посещение атлетических залов и игровых площадок на территории комбината;
- Компенсацию части затрат на горячее питание и доставку обедов в удаленные точки на производстве;
- Оздоровление детей в детских оздоровительных учреждениях.
Требуется специалист по кадрам с опытом от 1 года для ведения кадрового делопроизводства, консультирования сотрудников, учета трудовых книжек и подготовки документов. Обязанности включают работу с отчетностью и хранение кадровых документов. Требования: среднее или высшее профессиональное образование, знание трудового законодательства, уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С ЗУП). Работа в Ноябрьске, полный день, официальное трудоустройство, соцпакет.
Требуется специалист по подбору персонала с опытом от 1 до 3 лет для работы в Ноябрьске. Обязанности включают привлечение, подбор и сопровождение кандидатов, ведение полного цикла закрытия вакансий. Требуется высшее или среднее специальное образование, знание технологий рекрутинга, навыки ведения переговоров, работы с MS Office, 1С ЗУП. Предлагается стабильная зарплата, соцпакет, офис, 5-дневная рабочая неделя.
Требуется менеджер по подбору персонала с опытом от 1 до 3 лет для активного поиска и оценки кандидатов, проведения телефонных и очных собеседований, взаимодействия с руководителями и сопровождения кандидатов до закрытия вакансий. Необходимы уверенное владение ресурсами подбора, коммуникативные навыки, нацеленность на результат и стрессоустойчивость. Работа в Мытищах, полный день, официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата.
Требуется специалист по подбору персонала с опытом 1-3 года для крупной нефтегазовой компании ООО "ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт" в Москве. Обязанности включают анализ потребности, активный поиск, проведение телефонных интервью, координацию и оформление кандидатов. Требуется высшее образование, умение работать с большим объемом информации и грамотная речь. Предлагается официальное трудоустройство, график 5/2, социальный пакет и материальное стимулирование.
Главный специалист по подбору и адаптации персонала в Железногорске-Илимском с опытом от 3 до 6 лет обеспечивает укомплектование компании, определяет потребность в персонале, изучает рынок труда, размещает вакансии и сотрудничает со Службой занятости. Требуется высшее образование и знание управления персоналом, оформление по ТК РФ, график 5/2.
Требуется менеджер по подбору персонала в Екатеринбург с опытом работы от 1 до 3 лет. Обязанности включают формирование команды технической дирекции, активный поиск производственного персонала, разработку стратегии поиска и ведение аналитики. Необходим опыт в рекрутменте от 2 лет, умение работать в режиме многозадачности и использование различных инструментов подбора. Работа полный день, срочный договор на 0,6 года.
Требуется старший эксперт (ПИР) с опытом от 3 до 6 лет для организации полного комплекса ПИР в инвестиционных проектах на стадии предпроектной проработки, включая обследования конструкций и изыскания. Обязанности включают планирование, координацию, подготовку документации, взаимодействие с проектными организациями и контроль выполнения работ. Требуются высшее техническое образование, знания СНиП, опыт работы в проектных службах и уверенное владение AutoCAD, Microsoft Word, Excel, PowerPoint.
Требуется специалист с опытом от 1 года для управления закупками товарно-материальных ценностей и услуг на конкурентной основе, контроля остатков и дебиторской задолженности, оформления договоров и организации доставки. Важно высшее экономическое, техническое или юридическое образование, умение вести переговоры и участие в тендерах. Работа в Липецком муниципальном округе, полный рабочий день, оформление по ТК РФ, социальный пакет, обучение и компенсации.
Требуется финансовый менеджер с более чем 6-летним опытом и высоким знанием экономики, финансов и прикладной математики для Группы НЛМК в Москве. Обязанности включают разработку методологических подходов, моделирование прогнозов, поддержку бюджетирования, анализ отклонений и внедрение автоматизированных инструментов. Требуется опыт оценки проектов, владение MS Office (Excel, Power Point), английский не ниже Upper-intermediate и личностные качества: аналитический склад ума, ответственность и активность.
Вакансия предполагает руководство системой управления операционной эффективностью на предприятии, входящем в группу НЛМК, в Москве. Требуется опыт более 6 лет, высшее образование, навыки целеполагания, анализа эффективности и бюджетирования, а также лидерские качества и умение организовать команду. Обязанности включают мониторинг, корректировку процессов, контроль КПЭ и визуализацию информации. Предлагается оклад, бонусы, корпоративные льготы и релокационный пакет в Старый Оскол.
