Главный специалист по технологической части лаборатории экспертизы технологических решений

ООО «ЛУКОЙЛ ИНЖЕНЕРНЫЕ НАВЫКИ И КОМПЕТЕНЦИИ» - генеральный проектировщик в бизнес-сегменте «Переработка и сбыт» Группы «ЛУКОЙЛ». Основными направлениями деятельности ООО «ЛИНК» являются проектно-изыскательские, научно-технические, опытно-конструкторские и инженерно-технологические работы, выполнение строительных проектов «под ключ», повышение операционной эффективности предприятий, а также создание цифровых информационных моделей.

Предлагаем к рассмотрению вакансию Главный специалист по технологической части лаборатории экспертизы технологических решений

Обязанности:

• Выполнение лично и совместно с работниками лаборатории работы по проведению экспертизы проектной, рабочей и иной технической документации по технологическим решениям, в том числе: анализ технических решений лицензиаров; экспертизу технологических решений.
• Проведение сравнительного анализа технологий лицензиаров с подготовкой заключений.
• Проверка качества и полноты представляемых на экспертизу материалов.
• Разработка замечаний и предложений по повышению экономической эффективности, эксплуатационной надежности и безопасности за счет совершенствования технических решений.
• Участие в проведении функционально-стоимостного анализа (Value-Engineering).
• Оказание инженерной поддержки при прохождении экспертиз проектной документации по профилю деятельности лаборатории

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование по специальности Технология переработка нефти и газа, газохимия.
• Приветствуется опыт от 10 лет.

• Знание законодательных и иных нормативных правовых актов РФ в области проектирования.

• Владение любой расчетной технологической программой.

• Наличие опыта проектирования технологических установок нефтепереработки, нефтехимии и объектов ОЗХ.

• Знание программ PRO II или Hysys (либо друга расчетная технологическая программа).

Условия:

• Полный социальный пакет, полис ДМС
• Развитая структура премиальных выплат.
• Доставка к месту работы (для иногородних).
• Программы профессионального развития и карьерного роста.
• Финансовое поощрение за предложения по совершенствованию работы.
• Возможность патентовать профессиональные идеи.
• Активная общественная, культурная и спортивная жизнь.