Заработная плата
не указана
Город
Пермь
Опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полный день
Т Плюс — крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится возможным благодаря профессиональной работе тысяч квалифицированных специалистов, которых мы привлекаем со всей страны
Пермский филиал ПАО "Т Плюс" объявляет конкурс на вакансию ГЛАВНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ КОТЕЛЬНОГО ОТДЕЛЕНИЯ Пермской ТЭЦ-14
Вам предстоит:
- Организация работы персонала котельного отделения котлотурбинного цеха
- Участие в разработке новых и совершенствование действующих технологических процессов и режимов производства, а также производственных графиков
- Ведение документации и составление отчетности котельного отделения котлотурбинного цеха
Мы ожидаем от Вас:
- Высшее или среднее профессиональное техническое образование
- Опыт работы в электроэнергетике не менее 3-х лет
- Знания правил технической эксплуатации электрических станций, охраны труда, инструкций по применению и испытанию средств защиты, промышленной безопасности
Мы предлагаем:
- Офис: ПТЭЦ-14, г. Пермь, ул. Ласьвинская, 106
- Конкурентные условия оплаты труда и система мотивации
- Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, мобильная связь, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и другое)
- Корпоративный спорт (хоккей, футбол, волейбол, гиревой спорт, теннис и другое)
- Корпоративное обучение и развитие кадрового потенциала
- Волонтерские программы
Требуется кладовщик с опытом работы от 1 года для приема, хранения, отпуска и учета ТМЦ на складах, проверки документов, размещения ТМЦ с учетом рационального использования площадей и соблюдения режимов хранения. Знание КИС SAP R/3, правил складирования и хранения кислот, химикатов, ядов обязательно. Работа вахтовым методом в Красноярске (Ванкорский кластер, Пайяхская, Восточно-Таймырская группы), предоставляются комфортные условия проживания и социальный пакет.
Самарский филиал ПАО «Т Плюс» приглашает электрослесаря для технического обслуживания оборудования АСУ ТП, выполнения восстановительных ремонтов и проверки средств измерений на Самарской ТЭЦ и ГРЭС. Требуется среднее или среднее техническое образование, понимание принципов работы средств измерений и опыт наладки оборудования КИПиА. График 5/2, полный рабочий день, корпоративный соцпакет, обучение, наставничество и возможности карьерного роста.
Удаленная вакансия в Самаре для специалиста с опытом от 1 года в технической поддержке ИС на платформе 1С: Предприятие 8, знанием типовых конфигураций и основ программирования. Обязанности включают сопровождение, консультации, обучение пользователей, разработку документации и участие в проектах внедрения. Требуется высшее образование, сертификаты 1С приветствуются. Предлагается график 5/2, социальные льготы и возможность работы в регионах.
Т Плюс ищет электромонтера по обслуживанию электрооборудования 5р. на Тольяттинскую ТЭЦ с опытом от 1 до 3 лет и средним профессиональным образованием. Обязанности включают эксплуатацию оборудования, обходы, осмотры и переключения в электроустановках до и выше 1000В. Предлагается сменный график 2/2, конкурентная оплата, социальные льготы, обучение, карьерный рост и доставка транспортом.
Требуется инженер-проектировщик с высшим образованием (теплогазоснабжение, вентиляция, ПГС) и опытом от 1 года для разработки проектной и рабочей документации по тепловым сетям, участия в экспертизе промышленной безопасности и согласовании проектов. Необходимы уверенные знания AutoCAD, Nanocad и ПК. Работа в Самаре, график 5/2, конкурентная оплата, соцпакет, обучение, наставничество и развитие.
Ищется кандидат с высшим психологическим, экономическим образованием или "Управление персоналом" и опытом от 3 до 6 лет на полном рабочем дне в ПЕРми. Обязанности включают развитие системы обучения и развития персонала, формирование кадрового резерва, организацию оценки и вовлеченности персонала, а также реализацию социальных программ. Предлагается конкурентная оплата, график 5/2, социальные льготы, обучение и развитие кадрового потенциала.
