Как и многие корпорации, «Газпром нефть» ведет масштабную социальную деятельность во всех регионах своей деятельности. В нашей компании социальные проекты объединены в программу социальных инвестиций «Родные города» , которая направлена на обеспечение устойчивости компании через улучшение качества жизни и развитие человеческого капитала в регионах деятельности. Свои проекты мы рассматриваем именно как «социальные инвестиции» — они возвращаются «Газпром нефти» в виде укрепления репутации компании, лояльности и эффективности сотрудников, доверия со стороны жителей наших регионов, а также гармонизации отношений с органами власти.
Оператором программы «Родные города» выступает Управление социальных инвестиций, которое для продолжения эффективной деятельности ищет руководителя специальных проектов для работы над методологией и развития социальных программ.
Обязанности:
-
1 Методологическая и исследовательская работа в социальных инвестициях:
1.1. Разработка методологии, алгоритмов, схем и иерархии процессов социальных инвестиций
1.2. Создание корпоративных стандартов, регламентов и руководств
1.3. Систематизация и концептуальное описание внутренних закономерностей и внешних трендов социальных инвестиций
1.4. Разработка, дизайн и реализация исследований в области социальных инвестиций
1.5. Описание жизненного цикла и логики реализации программ социальных инвестиций2 Аудит и контроль методологии социальных инвестиций:
2.1. Методическое управление и организация работы по разработке программ ДО в рамках общекорпоративной концепции
2.2. Контроль использования методологии ДО и структурными подразделениями компании
2.3. Проведение аудитов соответствия и консультирование ДО по внедрению методологии
2.4. Выполнение вышестоящих поручений, связанных с направлением
2.5. Взаимодействие с Управлением регионального развития по инфраструктурным проектам
2.6. Участие в качестве эксперта в мероприятиях партнеров3. Проектная, экспертная деятельность и модерационная работа:
3.1. Договорное обеспечение реализации проектов
3.2. Экспертная поддержка по вопросам развития системы социальных инвестиций
3.3. Подготовка закупочной документации и взаимодействие с контрагентами по реализации проектов
Требования:
-
Высшее образование: социология, менеджмент, связи с общественностью, экономика
-
Опыт проектной и программной деятельности, разработки методологий, концепций, стратегий, проведения сессий групповой коммуникации
-
Высокая степень самостоятельности, ответственности, психологической и профессиональной устойчивости
-
Интерес к социальной сфере, высокая степень знаний о социальных инвестициях крупного бизнеса
-
Развитые аналитические и логические способности
-
Получает удовольствие от проектирования сложных систем и продумывания их до мелочей
-
Обладает внутренней уверенностью эксперта, чтобы спокойно и аргументированно выдерживать давление со стороны сопротивляющихся руководителей и скептиков
- Современный офис в центре Санкт-Петербурга рядом с Исаакиевским собором
- Офисный формат работы
- Оклад и годовой бонус обсуждается с кандидатом
- Амбициозные, нестандартные задачи
- Комфортную рабочую среду
- Социальный пакет, ДМС
- Развитое волонтерское движение
- Бесплатный корпоративный спорт
