«ЕвроХим» – это 34 000 человек, 100+ стран, 75 предприятий.
«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.
«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.
Приглашаем в команду АО "НАК "Азот" (город Новомосковск, Тульская область) Специалиста по обучению.
В Ваши обязанности будет входить:
-
Проведение обучения по ОТиПБ 4-5 раз в неделю: основы охраны труда на производстве; СИЗ; безопасные методы и приемы проведения работ; оказание первой помощи на производстве.
-
Ведение учета посещаемости и отчетности по участникам.
-
Проверка знаний, подведение итогов проверки знаний: оформление протоколов, подписей.
-
Методическая работа: обновление, совершенствование учебного материала и др. (в рамках зоны ответственности за закрепленными материалами).
-
Подготовка раздаточных материалов, учебного класса.
Пожелания к кандидату:
-
Высшее образование (профильное образование по ОТ и техническое/ диплом о профессиональной переподготовке в области охраны труда (не менее 256 часов).
-
Удостоверение «Инструктор по первой помощи» (от 16 ч).
-
Обучение по программам А, Б, СИЗ (Пост. 2464).
-
Опыт работы на производстве или в ОТиПБ от 2-х лет.
-
Выполнение или контроль работ повышенной опасности.
-
Владение методами BBS (поведенческий аудит безопасности).
-
Владение методами оценки рисков.
-
Выполнение проверок средств индивидуальной или коллективной защиты.
-
Знание подходов по формированию «Культуры безопасности».
-
Навык управления групповой динамикой.
-
Умение ясно излагать содержание, говорить простыми, понятными словами; приводить релевантные примеры и ситуации из личного опыта, связанные с темой/предметом обучения.
Условия:
- Официальное трудоустройство, постоянный трудовой договор.
- Иногородним кандидатам и членам их семьи предоставляется релокационный пакет, включающий компенсацию аренды жилья.
- Возможность для обучения, развития, профессионального роста.
- Забота о жизни и здоровье сотрудников (ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия).
- Отдых для работников и членов их семей, детский оздоровительный отдых (для детей сотрудников предприятия).
- Насыщенная корпоративная жизнь (корпоративные мероприятия, праздники, спартакиады и др)., выдача новогодних подарков для детей сотрудников.
