Требуется руководитель группы (отдел сервиса социально-бытовой инфраструктуры) в Липецке с опытом 3–6 лет и полным рабочим днем. Обязанности включают повышение стандартов сервиса, работу с возражениями, выполнение стандартов и управление подчиненными сервис-менеджерами. Требуются опыт внедрения корпоративных стандартов сервиса, навыки работы с возражениями и выявления потребностей, а также образование в сфере Маркетинг или Гостиничное дело.
Требуется руководитель группы в отдел сервиса социально-бытовой инфраструктуры в Липецке с опытом от 3 до 6 лет. Обязанности включают повышение стандартов сервиса, организацию работы сервисных организаций и управление подчиненными сервис-менеджерами, подготовку аналитических отчетов и внедрение цифровых инструментов. Требования: образование по Маркетинг или Гостиничное дело, знание корпоративных стандартов сервиса, навыки работы с возражениями и выявления потребностей.
Требуется руководитель группы отдела сервиса социально-бытовой инфраструктуры в Липецке с опытом 3-6 лет на полную занятость. Обязанности включают повышение стандартов сервисов, работу с обратной связью, организацию работы сервисных организаций, управление информированием, подготовку отчетов и внедрение цифровых инструментов, а также административное управление командой. Требуются образование в области Маркетинг или Гостиничное дело, навыки работы с возражениями и выявления потребностей.
Требуется секретарь в Старом Осколе с опытом от 1 года, полноценной занятостью и знанием программ Word, Excel, Power Point, Outlook. Обязанности включают ведение документооборота, протоколирование собраний, организацию совещаний и работу с оргтехникой. Требуются высшее образование, активность, обучаемость и хорошие коммуникативные навыки. Предлагается оформление по ТК РФ, социальные льготы и развитие в рамках НЛМК.
Показаны записи 1-4 из 4