Инструктор пункта проката (Торово)

Менеджер по подбору персонала с опытом 1-3 года занимается проведением телефонных интервью, организацией потока соискателей на производственные позиции, сопровождением кандидатов и работой с подрядными организациями. Требуется высшее образование, коммуникабельность и ориентация на результат. Предлагается работа в Санкт-Петербурге, официальное трудоустройство, белая зарплата, ДМС, премии, корпоративные льготы и обучение.

ООО «Вест-Инжиниринг» ищет менеджера по подбору и адаптации персонала с опытом 1-3 года. Обязанности включают составление заявки, работу с сайтами поиска, взаимодействие с заказчиком, сопровождение кандидатов, ведение базы и отчетность. Требуется высшее образование, опыт подбора технических вакансий, хорошие коммуникативные навыки. Предлагается трудоустройство по ТК РФ, гибкий график, комфортный офис и социальные льготы.

Требуется специалист по кадрам с опытом от 1 года для ведения кадрового делопроизводства, консультирования сотрудников, учета трудовых книжек и подготовки документов. Обязанности включают работу с отчетностью и хранение кадровых документов. Требования: среднее или высшее профессиональное образование, знание трудового законодательства, уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С ЗУП). Работа в Ноябрьске, полный день, официальное трудоустройство, соцпакет.

Вакансия предполагает ведение полного цикла кадрового делопроизводства, взаимодействие с СФР и госорганами, оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, ведение трудовых книжек и подготовку отчетности. Требуется высшее образование по "Управлению персоналом" или профессиональная переподготовка, опыт от 3 до 6 лет, знание трудового законодательства РФ, уверенное владение ПК и программами учета. Условия включают работу в крупной компании в Братске, социальный пакет и возможности профессионального роста.

Ищется Старший специалист по кадрам с опытом 3-6 лет для работы в Краснодаре на полный день. Обязанности включают ведение внутреннего резерва кадров, организацию оценки и развития компетенций резервистов, участие в hr-проектах. Требуется высшее образование в области управления персоналом, проактивность, отличные коммуникативные навыки, опыт работы с HR-аналитикой и ПК. Предлагается срочный трудовой договор, профессиональный рост и социальные гарантии.

Стажер в отдел HR/Рекрутер в Москве предлагает 3-5 месяцев интенсивного развития с наставниками, решение реальных бизнес-задач, обучение ведению полного цикла рекрутмента, публикации вакансий, работе с источниками поиска и системой ATS Potok. Требуются студенты или выпускники, готовые работать 20-40 часов в неделю, амбициозные, энергичные и мотивированные.

АО «Северсталь-канаты» ищет наладчика контрольно-измерительных приборов и автоматики с опытом от 1 до 3 лет для технического обслуживания, монтажа, диагностики и устранения неисправностей оборудования. График — полный день, зарплата от 66 000 ₽, место работы — Волгоград, Красноармейский район. Предлагается стабильность, соцпакет, доплаты за квалификацию, программы поддержки и развитие.

АО «Карельский окатыш» ищет инженера-гидротехника с опытом от 1 до 3 лет для работы в г. Костомукша, Республика Карелия. Обязанности включают проектирование, эксплуатацию и контроль гидротехнических сооружений, проведение мониторинга, ведение технической документации и организацию ремонтов. Требуется высшее или среднее профессиональное образование и опыт работы на промышленных предприятиях. Предлагается годовое премирование, ДМС, компенсации и релокация.

Требуется Главный специалист по надежности в Магнитогорске с опытом 3-6 лет и высшим техническим образованием. Обязанности включают организацию систем ТОиР, анализ эффективности оборудования, внедрение инноваций и обучение менеджеров. Требуются знания технологии огнеупорных работ, доменного процесса и опыт в металлургии. Предлагается стабильная работа, соцпакет, релокация, развитие и корпоративные мероприятия.

Машинист по навивке канатов участка СТК в Волгограде выполняет изготовление проволочных прядей и металлических канатов по стандартам, без опыта работы, с обучением за счет компании. Предлагается сменный график, стабильность, соцпакет, обучение, премии, ДМС, спортивные и корпоративные мероприятия, а также поддержка здоровья и развития.