-
Анализ потребности в материалах по закрепленным категориям.
-
Проверка технических заданий от Заказчика и смежных подразделений на предмет полноты данных для формирования технико-коммерческих предложений поставщиками.
-
Формирование графика тендерных процедур по закрепленным категориям с учетом целевых сроков производственного графика Внутреннего Заказчика.
-
Анализ рынка. Организация процедуры проверки надежности поставщиков и квалификации поставщиков.
-
Формирование приоритетного перечня участников тендера с учетом профильной специализации поставщиков (лонг-лист).
-
Разработка закупочных стратегий, формирование моделей оценки стоимости закупки и форм структуры цены для пакетов тендерной документации.
-
Формирование пакетов тендерной документации на основании полученных технических заданий и с учетом формы структуры цены.
-
Размещение тендерной документации по закупкам на ЭТП B2B и организация участия в тендерных процедурах максимального числа участников из перечня приоритетных профильных поставщиков.
-
Получение технических и коммерческих предложений.
-
Кросс-функциональное взаимодействие и получение технического заключения
о соответствии технических предложений требованиям технического задания от технических экспертов Внутреннего Заказчика. -
Комплексный анализ технико-коммерческих предложений, расчет общей и приведенной стоимости закупки, оценка потенциала для снижения стоимости закупки, анализ профиля рисков по закупке.
-
Организация и проведение технико-коммерческих переговоров.
-
Формирование конкурентных листов и обоснований выбора поставщика для проведения процедур номинации выбора поставщика.
-
Договорная и претензионная работа.
-
Контроль кредиторской задолженности и ежемесячное формирование графика платежей
по закрепленным категориям. -
Контроль исполнения поставщиками обязательств по заключенным договорам.
- Высшее техническое, экономическое, строительное.
- Знание действующего законодательства, регламентирующего отношения между участниками рынка.
- Опыт в области закупок работ и услуг в производственной компании - не менее 3 лет.
- Проактивная позиция, целеустремленность, решительность, ответственность, аналитический склад ума, гибкость мышления, высокий уровень самодисциплины.
- Работа в крупной, развивающейся компании.
- График работы – 5/2 (с 8:00 до 17:00).
- Место работы - г. Славянск-на-Кубани Краснодарского края.
- Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня.
- Возможность профессионального и карьерного развития.
- Компенсация жилья иногородним.
