Заработная плата
не указана
Город
Усть-Кутский район
Опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Вахтовый метод
Иркутский завод полимеров — крупнейший инвестиционный проект ИНК. Это первое в Восточной Сибири предприятие по производству полимеров, обеспеченное собственным сырьем.
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
- анализировать рабочую документацию
- оформлять и контролировать заполнение исполнительной документации и всех нормативных форм
- контролировать соблюдение требований регламентов и порядка исполнения производственных требований
- осуществлять учет и проверку объемов выполненных работ
- составлять отчетные документы и сводки
- вести, составлять и проверять сметы проекта, проверять соответствия спецификации проекту
НАМ ВАЖНО, ЧТОБЫ У ВАС БЫЛО:
- высшее инженерно-строительное образование
- умение читать чертежи и считать объёмы, продвинутый пользователь ПК со знанием AutoCad
- знание законодательства и нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность строительных организаций
- знание технологий и способы ведения строительных работ
- знание строительных норм и правил
ЧТО МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ*:
- вахтовый метод работы 35/35 дней в местности приравненной к Крайнему Cеверу, в Усть-Кутском районе Иркутской области
- официальное трудоустройство
- стабильную и конкурентоспособную заработную плату
- привлекательный социальный пакет
- централизованную доставку персонала чартерами из ключевых городов
- проживание в современном вахтовом городке
- высококачественные СИЗы
- высокие стандарты безопасности труда и культуры производства
* вакансия размещена с целью формирования кадрового резерва
Требуется кладовщик с опытом работы от 1 года для приема, хранения, отпуска и учета ТМЦ на складах, проверки документов, размещения ТМЦ с учетом рационального использования площадей и соблюдения режимов хранения. Знание КИС SAP R/3, правил складирования и хранения кислот, химикатов, ядов обязательно. Работа вахтовым методом в Красноярске (Ванкорский кластер, Пайяхская, Восточно-Таймырская группы), предоставляются комфортные условия проживания и социальный пакет.
Обслуживание и текущий ремонт подъемного агрегата при капитальном и текущем ремонте скважин, управление подъемником и ведение путевой документации. Требуются удостоверения: машинист подъемника 7 разряда, ГНВП, тракторист АIII, водитель категории «С», стропальщик 4 разряда, работа на высоте 2 группы, знание устройства автомобилей. Работа вахтовым методом 35/35 в Усть-Кутском районе, официальное оформление и соцпакет.
Требуется охранник 4 разряда с опытом 1-3 лет для обеспечения контрольно-пропускного режима, внутриобъектового режима и общественного порядка в Усть-Кутском районе по вахтовому методу 35/35 дней. Необходимы действующее удостоверение, хорошая физическая подготовка и отсутствие медицинских противопоказаний. Предоставляется официальное трудоустройство, стабильная заработная плата, ДМС, страхование, проезд и форма за счет работодателя.
Обязанности включают обслуживание и безопасность оборудования выпаривания, контроль технологического режима, обслуживание насосного и основного оборудования, переключения на установке и регулирование режима работы. Требуется среднее профессиональное образование в области химической технологии, опыт от 1 до 3 лет. График работы вахтовый 35/35 дней в Усть-Кутском районе, Иркутской области, с официальным трудоустройством и социальным пакетом.
Требуется мастер по ремонту и обслуживанию электрооборудования с высшим (электротехническим) образованием или средним профессиональным образованием и опытом от 1 до 3 лет. Работа включает организацию работы электромонтеров, участие в приемке электрооборудования, контроль за потреблением электроэнергии и ведение документации. Предлагается вахтовый метод 35/35 дней в Республике Саха (Якутия), официальное трудоустройство, стабильная зарплата и социальный пакет.
Иркутский завод полимеров ищет главного специалиста по пиролизу с 3-6 годами опыта, знанием технологий Lummus / Linde / Tecnip и опытом эксплуатации реакционных печей, колонного оборудования и трубопроводов. Обязанности включают участие в ПНР, приемке оборудования, разработку разрешительной документации, обучение персонала и устранение отклонений в продукции. Предлагается работа в Усть-Куте с компенсацией релокации и программами развития.
