Старший менеджер отдела подбора, оценки и развития персонала

Заработная плата Город Требуемый опыт работы Тип занятости
з/п не указана г. Москва От 3 до 6 лет

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом)
• Профессиональный опыт в сфере подбора и оценки персонала – от 5-ти лет
• Уверенный пользователь ПК, знание SAP - желательно
• Знание Федеральных законов, ТК РФ и других нормативно-правовых актов
• Свободное владение английским языком
• Аккуратность, внимательность, ответственность, активная жизненная позиция, гибкость, коммуникабельность, умение работать с большим объемом информации.

Обязанности:

• Подбор персонала (в т.ч. для зарубежных организаций Группы «ЛЛК-Интернешнл»): проведение собеседований и телефонных интервью, ведение базы данных кандидатов, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов, в т.ч. на основе автоматизированных тестов и опросников
• Оценка персонала, в т.ч. ежегодная оценка работников по компетенциям, оценка внутренних коммуникаций, оценка профессиональных компетенций и личностных качеств работников для формирования кадрового резерва
• Участие в процессе адаптации новых работников, анализ существующей системы и внедрение инновационных механизмов
• Участие в процессе взаимодействия с ВУЗами по найму и развитию молодых специалистов
• Участие в организации обучения персонала: взаимодействие с контрагентами, контроль выполнения учебных планов, в т.ч. индивидуальных планов развития работников, состоящих в кадровом резерве
• Разработка локальных нормативно-правовых актов, политик в сфере подбора, оценки и развития персонала, в т.ч. для зарубежных организаций Группы «ЛЛК-Интернешнл»
• Разработка и внедрение инновационных автоматизированных систем и методик подбора и оценки персонала
• Подготовка и согласование бюджетов на подбор, оценку и обучение и организацию корпоративных мероприятий
• Участие в развитии корпоративной культуры и формировании морально-психологического климата

Условия работы:

• Конкурентная заработная плата
• Полный социальный пакет
• Доплаты к отпуску
• Дотации на санаторно-курортное лечение
• ДМС
• Премии и бонусы

Откликнуться на вакансию
Работа в
ПАО "ЛУКОЙЛ"
0.0

 

Нет рекомендаций друзьям, добавить

 

Нет оценок руководителя компании, добавить

Аватар руководителя

Не указан руководитель, добавить